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¿Quieres dar tus primeros pasos en el área contable dentro de una empresa en pleno crecimiento? En Finaer buscamos incorporar un Chief Revenue Office para el departamento Comercial.
🔎 ¿Qué buscamos?
Queremos incorporar un perfil de Chief Revenue Officer (CRO), responsable de liderar, alinear e impulsar todos los esfuerzos que generan ingresos en la empresa. Su misión principal es maximizar el crecimiento sostenible a través de una visión transversal, enfocada en datos y centrada en el cliente, conectando Comercial, Marketing, Operaciones y Finanzas bajo objetivos compartidos de crecimiento y rentabilidad.
Responsabilidades clave
Estrategia y crecimiento de ingresos
* Definir y liderar la estrategia de ingresos global de la compañía, priorizando mercados, segmentos y modelos que maximicen crecimiento y rentabilidad.
* Establecer, rastrear y optimizar métricas clave del desempeño comercial y de clientes (revenue KPIs, funnels, CAC, LTV, churn, etc.) para decisiones basadas en datos.
* Impulsar estrategias de upsell, cross-sell, y retención que aumenten el valor del cliente a largo plazo.
Liderazgo y alineación cross-functional
* Coordinar y alinear equipos de distintos departamentos para asegurar un enfoque unificado hacia el cliente y la generación de ingresos.
* Asegurar una comunicación fluida entre unidades, eliminar fricciones internas y definir procesos coherentes que aceleren el ciclo de venta.
* Trabajar estrechamente con el equipo de Operaciones para garantizar que los procesos internos y las capacidades de la organización soporten la ejecución de la estrategia comercial. (Customer-centric ops alignment)
Centrado en datos y cliente
* Construir una cultura data-driven, donde las decisiones se basen en análisis cuantitativos y la comprensión del comportamiento del cliente.
* Servir como la voz del cliente dentro de la organización: comprender necesidades, puntos de fricción y convertir insights en propuestas de valor accionables.
* Analizar tendencias del mercado, feedback del cliente y métricas de producto para ajustar estrategias y asegurar ventajas competitivas.
Experiencia y habilidades
* Experiencia comprobada liderando funciones de revenue (ventas, marketing, customer success o revenue ops).
* Experiencia demostrada en modelos B2B / B2B2C
* Enfoque analítico y capaz de interpretar datos para tomar decisiones estratégicas.
* Habilidad para construir equipos sólidos, motivar talento y alinear objetivos cross-functional.
* Mentalidad customer-centric, entendiendo cómo la experiencia del cliente impacta en ingresos y crecimiento.
* Fuerte comunicación y capacidad para traducir la voz del cliente en acciones internas estratégicas.
Competencias
* Liderazgo inspirador y orientado a resultados.
* Visión estratégica con mentalidad práctica para ejecutar iniciativas.
* Alta capacidad de colaboración y gestión del cambio dentro de estructuras dinámicas.
🟢 ¿Qué ofrecemos?
* Contrato indefinido y jornada completa (L–V).
* Modalidad híbrida: 3 días presencial + 2 días teletrabajo.
* Horario: 9:00 a 18:00 h.
* Ambiente laboral joven, internacional y colaborativo.
* Oportunidades reales de aprendizaje y crecimiento.
⭐ ¿Por qué elegirnos?
En Finaer creemos en el talento, la transparencia y el reconocimiento. Queremos personas que crezcan con nosotros, que aporten ideas y que disfruten trabajando en un entorno donde el respeto y el compañerismo son clave.
🖥️ Si quieres comenzar tu carrera en contabilidad y formar parte de un equipo brillante y comprometido, esperamos tu candidatura.