**Objetivo del Puesto:** Nos buscamos un profesional con experiencia en procesos de selección y gestión de relaciones de largo recorrido. Gestionarás los procesos de selección desde el principio hasta la finalización, lo que incluye análisis de perfiles, publicación de ofertas, búsqueda directa, entrevistas y presentación de candidaturas. Principales Responsabilidades: Identificar y seleccionar a los mejores candidatos para las posiciones disponibles. Realizar entrevistas y presentaciones de candidaturas. Mantener relaciones con los clientes y candidatos. Requisitos Previos: Experiencia en procesos de selección y gestión de relaciones es fundamental. También se valorará experiencia en ventas o áreas afines. Beneficios: Trabajo estable dentro de una empresa sólida y en crecimiento. Salario base competitivo más comisiones por cierre sin límite. Modelo híbrido: 4 días de en oficina y 1 día de teletrabajo. Formación continua en selección y metodología consultiva.