LUJAMA grupo inmobiliario, promotora con más de 35 años de experiencia y consolidad en el mercado residencial, así como en la gestión de activos en rentabilidad a través de un family office, está interesada en incorporar a un reciente talento integrado en el departamento de contabilidad y fiscal, realizará funciones principal relativas todas ellas a la buena elaboración de estados contables y control de tesorería, especialmente de las empresas pertenecientes al family office, así como apoyo a otras gestiones.Buscamos una persona dinámica, organizada y meticulosa en su trabajo.
Con capacidad a adaptarse a nuevas funciones, ser proactivo y comunicativo para fomentar el trabajo en equipo.
Con capacidad para asumir responsabilidades de manera autónoma y motivación para seguir aprendiendo.Deberá tener un gran conocimiento de herramientas ofimáticas, especialmente Excel ( tablas dinámicas), Word, CRM y ERP.
Será fundamental el manejo básico del programa PRINEX de gestión de promociones inmobiliarias.
Así mismo deberá tener manejo de herramientas como Microsoft Teams, Copilot, ChatGPT.El conocimiento del sector inmobiliario y/o de la construcción serán imprescindibles.Como funciones principales destacar: · Contabilidad, impuestos, y elaboración de cuentas anuales· Cumplimiento SII· Facturación· Archivo documentación · Tesorería empresas del family office.
· Desarrollo, gestión y control del módulo de presupuestario de PRINEX· Gestión cobros y pagos procedentes de la promoción inmobiliaria y family office· Gestión, coordinación y mantenimiento telefonía y conectividad· Apoyo a gestión y coordinación con asesor externo de la red informática· Apoyo a la implantación de nuevos productos de digitalizaciónPuesto de carácter estable e incorporación inmediata.En LUJAMA, grupo inmobiliario, creemos en las personas y su capacidad para desarrollar todo su potencial, por lo que contamos con un ambiente laboral que favorece el crecimiento cualificado respaldado por un equipo dinámico y altamente cualificado que fomenta la colaboración, la innovación y la creatividad.
Entendemos que nuestro equipo humano es esencial para la mejora continua por lo que fomentamos tanto la formación externa como la mentorización interna.Analizaremos todas las candidaturas con el máximo respeto a la igualdad de oportunidades y analizando y evaluando todas ellas con criterios objetivos.