Gestor/a especialista en Planes de Pensiones y Seguros de Vida (Temporal), Barcelona
¿Te interesaría trabajar en un ambiente estimulante y orientado a negocio?
Únete al equipo de Operaciones de Sabadell Zurich
Sabadell Zurich es una entidad que nace de la alianza entre Banc Sabadell y Zurich para la distribución de seguros a través de los canales bancarios.
Siendo la unión entre un prestigioso banco reconocido por su contribución al desarrollo de las empresas y una compañía internacional experta en la protección y el cuidado de las personas, en Sabadell Zurich tenemos dos orígenes distintos, pero un solo propósito: ESTAR PARA CUIDAR.
Sabadell Zurich es una joint venture que nace en 2008 como fruto del acuerdo empresarial entre Banc Sabadell y Zurich para la gestión del negocio de Bancaseguros.
Está integrada por tres compañías distintas: BanSabadell Vida, BanSabadell Pensiones y BanSabadell Seguros Generales; la propiedad de las cuales está compartida al 50% entre ambos socios.
La plantilla de Sabadell Zurich está formada por alrededor de 300 personas, quienes, a nivel organizacional, se contabilizan como parte de la estructura de Grupo Zurich en España.
Como Gestor/a especialista en Planes de Pensiones y Seguros de Vida, la persona seleccionada se responsabilizará de garantizar el servicio y la gestión de planes de pensiones y seguros de vida.
Para ello, sus principales funciones serán:
1. Gestión operativa de planes de pensiones y seguros de vida: Consultas, modificaciones administrativas, gestión de aportaciones mensuales, gestión de recibos, cancelaciones, etc.
2. Ofrecer un servicio excelente a nuestros clientes y gestores de la red bancaria en la gestión de nuestros productos de planes de pensiones y seguros de vida.
3. Garantizar que se cumplen los controles operativos y elaboración de informes.
4. Aprovechar habilidades ofimáticas para mejorar la productividad y el manejo de la información de gestión del departamento.
Tus habilidades y experiencias
Esperamos que la persona que se incorpore en el equipo reúna las siguientes habilidades y experiencias:
* Licenciatura o Grado en Ciencias Económicas, Administración y Dirección de Empresas y Derecho.
* Experiencia mínima de 1-2 años en posiciones similares.
* Se valorará el dominio del inglés hablado y escrito.
* Habilidades de gestión de datos, Excel y bases de datos.
* Dotes de comunicación, orientación al cliente y resultados.
* Actitud proactiva y capacidad de trabajo en equipo.
* Capacidad de planificación, autonomía, flexibilidad y orientación a la mejora continua.
Ventajas y descuentos por ser de Sabadell Zurich
Y porque nuestro propósito es Estar para Cuidar, sumamos más beneficios para ti:
* Flexwork: Nos gusta la flexibilidad Tras el primer mes de incorporación, ofrecemos un modelo híbrido flexible con posibilidad de trabajo en remoto desde casa, con mínimo 6 días al mes de trabajo presencial en las oficinas en Barcelona, ampliables según necesidades del negocio.
* Descuentos en productos de vida (hasta un 70%), hogar (40%) y auto (30%) para asegurados con Sabadell Zurich.
* Acceso a espacios modernos en nuestras oficinas, con zonas pensadas para el bienestar personal.
* Plazas de aparcamiento gratuitas para coche, bicicleta y patinete eléctrico en las oficinas.
* Participación en iniciativas de sostenibilidad y actividades de voluntariado.
* Compromiso con la inclusión laboral, colaborando con centros especiales de trabajo.
* Servicio de fisioterapia para aliviar dolores posturales y promover el bienestar.
En Grupo Zurich, también disfrutará de beneficios como:
* Retribución flexible: seguro médico, guardería, formación, voluntariado, entre otros.
* Tarjeta restaurante para comer donde quieras.
* 26 días de vacaciones y día adicional por tu cumpleaños.
* Descuentos en líneas de teléfono e internet con Orange y Jazztel.
* Descuentos en ropa, alojamientos, viajes y más a través de Zurich Activa.
¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? Te estamos esperando
Grupo Zurich lleva 16 años consecutivos siendo una de las empresas mejor valoradas.
Grupo Zurich promueve la igualdad de oportunidades y la no discriminación en el empleo.
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