Vacantes Previstas
1
Empresa
Tragsatec
Proyecto/ Motivo contratación
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Graduado/a o Diplomado/a en Trabajo Social - Gestión incentivos en Huelva.
Lugar de Trabajo
- Huelva
Dirección: Oficinas del Grupo
Funciones y Tareas
- Apoyo en la revisión de los requisitos exigidos por las bases reguladoras y restante normativa aplicable en ayudas de carácter social.
- Apoyo en la elaboración de procedimientos, elaboración de informes y valoración.
- Apoyo en la generación de los documentos administrativos del expediente.
- Atención telefónica.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
Formación
Titulación
- Posees la titulación de Diplomatura o Grado en Trabajo Social (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades).
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
- Formación acreditada en Procedimiento Administrativo.
- Formación acreditada relacionado con Temática social (igualdad social, mediación familiar, violencia de género,…) adicional a la propia de su titulación.
Experiencia Previa
- Desde 1 año Hasta 4 años de experiencia en tramitación y gestión de ayudas de carácter social.
- Desde 1 año Hasta 2 años de experiencia en gestión en la Administración Pública de Andalucía.
Observaciones
- Se ofrece:
- Contrato a plazo con una duración estimada de 3 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
- Jornada completa.
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 27/01/2026 hasta el próximo 02/02/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf