Empresas : Hotel Condal
Estamos buscando un / una Técnico / a en Recursos Humanos para incorporarse en un Hotel Restaurante ubicado en Las Ramblas Barcelona. Buscamos perfiles con al menos 3 años de experiencia en Recursos Humanos realizando las funciones descritas en el puesto. Con formaciones en Administración, Finanzas o Grado en Relaciones Laborales o Recursos humanos, con manejo de herramientas de gestión como A3 NOM, SAP, Oracle o similares y con Paquete Office (Excel). Es importante que los perfiles residan cerca de la zona Metropolitana de Barcelona y con castellano- catalán como idioma. Es muy valorable que los perfiles tengan inglés y con conocimientos en psicología y gestión de talento humano. Funciones : -Proceso de reclutamiento y selección de personal. -Legislación laboral. -Administración de nóminas y contratos. -Evaluación del desempeño, formación y desarrollo de los trabajadores. -Garantizar la salud, seguridad e igualdad de condiciones de los trabajadores. Se ofrece : -Contrato : indefinido con periodo de prueba de 2 meses. -Jornada : completa -Horario : lunes a viernes (09 : 00 18 : 00) con los respectivos descansos reglados por convenio. -Otros beneficios sociales : estabilidad por parte de la empresa, buen ambiente de trabajo. -SALARIO : 29.000 a 30.000 BR / M en 14 pagas.
Requisitos : IMPRESCINDIBLES : -Formación : FP II en administración y finanzas (programación y gestión de RRHH o Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. -Experiencia : mínimo 3 años como técnico / a en Recursos Humanos dentro del sector de Hotelero y de restauración. -Conocimientos : legislación laboral, nóminas y contratos. -Herramientas : Paquete Office (Excel), A3 NOM, SAP, Oracle, Meta 4 y Sage. -Idioma : castellano, catalán. -Sector : laboral, asesoría. -Incorporación : inmediata. -Cercanía : Zona Metropolitana de Barcelona. VALORABLES : -Idioma : Es muy valorable para la empresa contar con candidatos / as que tengan inglés. -Otros : Se valora positivamente a candidatos / as con conocimientos en psicología, talento humano. COMPETENCIAS : - Empatía. - Comunicación. - Capacidad y efectividad en la resolución de conflictos. - Discreción y ética profesional. - Metódico y organizado.
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