Descripción de la empresa
JYSK es la marca de muebles y decoración de origen escandinavo por excelencia.
Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en **** no hemos parado de crecer, y hoy, con más de **** tiendas, estamos presentes en más de 50 países a nivel mundial.
En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo.
¿Estás preparado para motivar y liderar a todo el equipo de tienda?
¿Para asegurarte de que tu equipo tenga la mejor actitud de venta y proporcione a nuestros clientes la mejor experiencia de compra?
¡Podrías ser justo el Store Manager que estamos buscando!
COMO SERÁ TU TRABAJO EN JYSKJunto al Deputy Store Manager, serás responsable por tu tienda JYSKSerás responsable de que tu tienda esté 100% lista para las ventas y para los clientes, comunicando, guiando y formando al equipo en la sala de ventas siguiendo los principios de liderazgo JYSKTomarás decisiones sobre los indicadores de venta, determinarás lo que se necesita para lograr los objetivos y motivarás a tu equipo para hacerloSeguirás y ejecutarás el concepto y las rutinas de tiendaReclutarás e introducirás nuevos compañeros y formarás a los que ya son parte del equipoTe gusta el trabajo físico y enseñarás dando el ejemplo, vendiendo y realizando tareas rutinarias en la tiendaConoce a uno de nuestros Store Managers y descubre más sobre el puesto aquíQUÉ TE OFRECEMOSContrato indefinido a jornada completaOportunidades de desarrollo a través de una excelente formación y mentoría.
Descubre más aquíConcursos internos entre tiendas con atractivos premiosBonificaciones competitivasHorario de trabajo flexible15% de descuento en todas las tiendas JYSKSeguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.)QUÉ DEBES TRAERExperiencia de al menos 3 años en liderar, motivar y desarrollar equipos de ventaEstudios de Formación Cualificado de Grado MedioDisponibilidad completa para realizar horarios rotativosSer inspirador y comunicativo para crear un ambiente de trabajo positivoCompromiso para responsabilizarse de la tienda y sus resultadosSer resolutivo, mantener la cabeza fría y guiar tu equipo incluso en situaciones adversasSiempre te esfuerzas por mejorar tus resultados y te recuperas rápidamente después de un contratiempoInformación adicional
¿ES ESTA TU PRÓXIMA OPORTUNIDAD?
¡INSCRÍBETE YA!
Si tienes alguna duda sobre el proceso, contacta con nuestro departamento de Recursos Humanos ******.
Estaremos encantados de ayudarte.Proceso de selección en EspañaProcesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado.Revisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables)Si tienes éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo.Si pasas a la siguiente fase, te enviaremos una invitación para que realices dos pruebas online.A continuación, te haremos una breve entrevista telefónicaEn caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial y, tras superarla, ya solo quedaría una verificación de referencias de experiencias anteriores.SOBRE NOSOTROS
Creemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en **** a más de **** tiendas en todo el mundo en la actualidad.
Nos esforzamos en ofrecer desarrollo y crecimiento dentro de JYSK, y premiar el compromiso y el esfuerzo de nuestros colaboradores.
Nuestros tres valores fundamentales son comerciante, compañero y espíritu corporativo, y confiamos unos en otros, creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad.JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza, la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental.
Conoce cómo tratamos tus datos en nuestra Política de Privacidad.
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