En EY, damos forma al futuro con confianza.
Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella.
Únete a nuestros profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades.
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La oportunidad
En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales.
Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero.
Formando parte del equipo de M&A de EY Parthenon, acompañarás al cliente para alcanzar sus objetivos estratégicos prestando asesoramiento financiero en operaciones de M&A (sell-side & buy-side), Project finance, así como tendrás la oportunidad de trabajar con equipos multidisciplinares, en un entorno internacional y con una estrecha colaboración entre todos los equipos de EY Parthenon España.
Tus funciones principales
Como consultor/a Senior participarás en procesos de M&A, prestarás apoyo en la elaboración de memorándum de información, modelos financiero y pitches, entre otros, estando en contacto con los clientes para alcanzar sus objetivos, gestionando a un equipo de profesionales más juniors.
Buscamos profesionales con más de 4 a 6 años de experiencia en M&A o en departamentos de Project finance, financial modelling desarrollada en Big Four, Boutique de M&A o Banca de inversión, acostumbrados al trabajo bajo presión y con un alto nivel de interlocución.
Requisitos
1. Grado en Económicas/Ingeniería/ADE
2. Experiencia en modelización financiera y en la elaboración de documentación para procesos de M&A.
3. Nivel alto de inglés
4. Buena capacidad de comunicación oral y escrita y con motivación para crecer profesionalmente.
¿Qué te ofrecemos?
Bienestar y beneficios personales
5. Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.
6. Seguro de Vida y Accidentes.
7. Oficina Bankinter con condiciones especiales.
8. Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…).
Flexibilidad y conciliación
9. Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto.
Desarollo profesional
10. Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado.
11. Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma.
12. Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria.
Cultura y entorno de trabajo
13. Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo.
14. Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares.
15. Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor.
Compromiso social
16. Acciones de impacto social desde la Fundación EY.