Clariane es la comunidad europea líder en atención y asistencia sanitaria en tiempos de vulnerabilidad. Nos dedicamos a proporcionar cuidado y apoyo a aquellas personas que más lo necesitan. Disponemos de más de 170 centros y contamos con un equipo de más de 7500 profesionales.Actualmente estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Compras para incorporar en nuestras oficinas de Barcelona.MISIÓN PRINCIPAL DE LA POSICIÓN:Garantizar el abastecimiento eficiente, seguro y estandarizado de las categorías de consumo recurrente del grupo (medical, limpieza, papelería, lencería e IT), asegurando la continuidad operativa de los centros, el cumplimiento de los contratos marco y la optimización permanente del coste total de adquisición (TCO).Actuar como referente técnico de sus categorías, combinando enfoque operativo, control presupuestario y mejora continua.RESPONSABILIDADES /FUNCIONES PRINCIPALES:El/la Técnico/a de Compras OPEX es responsable para sus categorías de:Continuidad operativa
Garantizar suministro sin rupturas.Anticipar riesgos de abastecimiento. Estandarización y control
Reducir referencias innecesarias.Asegurar cumplimiento de contratos marco.Minimizar compras fuera de catálogo. Optimización económica
Negociación y revisión periódica de condiciones.Búsqueda de alternativas técnicas más eficientes.Seguimiento de evolución de precios. Soporte a la red
Interlocutor/a de referencia para los centros.Formación y acompañamiento en uso de catálogos.Resolución de incidencias proveedor-centro. Mejora continua
Análisis de datos de consumo.Identificación de oportunidades de ahorro. Categorías bajo responsabilidad
Material médico y consumibles sanitariosProductos y consumibles de limpiezaPapelería y material de oficinaLencería y textiles operativosConsumibles y pequeño material IT REQUISITOS:Titulación universitaria en Administración de Empresas o similarFormación complementaria en comprasBuen dominio del inglésExperiencia mínima de 3 años en compras, preferiblemente en sector terciarioDominio de procesos de compras y gestión de contratosHabilidad en negociación y análisis de costesOFRECEMOS:Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continuaContrato indefinidoJornada completa con flexibilidad horaria, tanto de entrada como de salidaModelo híbrido de trabajo, con 2 días semanales de teletrabajo.Jornada intensiva de junio a septiembrePosibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible, ticket transporte, ticket restaurante, guardería...Etc., así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico.Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía