Per a important empresa internacional del sector alimentari (carni), cerquem un Responsable de RRHH per una planta productiva d´uns 300 treballadors. Serà la figura clau per garantir laplicació efectiva de les polítiques i processos de persones, vetllant pel bon funcionament diari i per una relació fluida amb directius, responsables i treballadors.
Entre d´altres, les seves principals funcions seran:
- Impulsar i executar les iniciatives i accions de RRHH a nivell de planta, dacord amb les directrius corporatives.
- Participar activament en les reunions de seguiment i liderar lexecució dels plans dacció relacionats amb persones.
- Coordinar les relacions laborals amb comitès dempresa i representants socials i dirigir lequip de Recursos Humans de planta (2-3 persones).
- Fer seguiment de les ETT, així com coordinar els processos de gestió de plantilla amb la figura de coordinació general.
- Atendre i resoldre consultes relacionades amb tot el cicle de vida del treballador de la planta, garantint la coordinació i alineació amb els serveis centrals de RRHH.
S´ofereix:
- Incorporació immediata.
- Remuneració segons l´experiència aportada per la posició.
- Projecció i creixement en una empresa puntera en el sector.
- Horari central amb flexibilitat per conciliació familiar. Oferta de treball a la comarca Garrotxa
Es requereix:
- Formació en grau o llicenciatura o diplomatura en dret, relacions laborals, psicologia, o similars.
- Experiència en direcció de departament de RH de 4 a 5 anys en entorns industrials o similars amb una gestió mínima de 100 o 150 treballadors.
- Perfil amb capacitats de lideratge, iniciativa, bones habilitats comunicatives i assertivitat per tractar amb diferents tipus de perfils professionals.