¿Por qué CBRE GWS?
Cuando te unes a CBRE Global Workplace Solutions, te conviertes en parte del líder mundial en servicios de mantenimiento, FM e instalaciones que ayuda a las empresas y a las personas a prosperar. Somos profesionales con visión de futuro que generan un impacto significativo en las personas y en los negocios.
CBRE GWS es la división del grupo internacional CBRE especializada en servicios técnicos y gestión y mantenimiento de edificios. Tiene clientes en +100 países, incluyendo más del 90% de ellos Fortune 100, y más de 155.000 empleados.
Sobre el rol
Buscamos incorporar un Jefe de Obras de Instalaciones para el equipo de Proyectos de Madrid en el área de producción y ejecución de instalaciones.
El objetivo del puesto será la ejecución de las instalaciones, la gestión de los proyectos a su cargo y su rentabilidad.
¿Qué buscamos en ti?
* +5 años de experiencia en posición similar, con conocimientos técnicos en instalaciones de climatización, mecánicas y electricidad en edificación.
* Formación en Ingeniería Industrial.
* Imprescindibles conocimientos en planificación, gestión de obras y control de costes, cálculos y normativas.
* Capacidad para la coordinación de equipos.
* Manejo de AutoCAD. Se valorará conocimientos REVIT MEP, Presto, Project.
* Altos conocimientos en Excel.
* Se valorará un buen nivel de inglés.
* Carnet de conducir y vehículo propio.
* Disponibilidad para desplazamiento cortos por todo el territorio nacional.
Tus principales funciones serán:
* Coordinación y supervisión de las instalaciones en curso, así como a los encargados de obra.
* Gestión de la relación con el cliente y resto de intervinientes en el proyecto.
* Supervisión, realización y revisión de diseño de proyectos y presupuestos durante la ejecución de los trabajos, propuestas de mejora y gestión de peticiones y nuevas necesidades por parte del cliente (con el apoyo del departamento de estudios y ofertas).
* Supervisión y reporte respecto de la marcha general de proyectos (a nivel financiero, jurídico, de plazos y alcance).
* Supervisión de cierre de proyectos, gestión de la documentación final de la obra, gestión de legalizaciones, pruebas, puesta en marcha, activación de garantías, etc.
* Soporte técnico al departamento de estudios y ofertas de nueva contratación.
* Reportes periódicos, incluyendo análisis sobre el avance financiero de los proyectos, y su proyección futura, así como análisis de las ofertas en curso y nuevas oportunidades, su grado de conversión y su previsión de ejecución.
* Seguimiento, conocimiento y registro de la normativa aplicable al diseño de instalaciones.
¿Qué te ofrecemos?
* En CBRE te ofrecemos mucho más que un trabajo: un camino de desarrollo constante, desafíos emocionantes y un potencial de crecimiento sin límites.
* Flexibilidad horaria y esquema de trabajo híbrido.
* Política de bono corporativo.
* Tarjeta restaurante.
* Acceso a Retribución Flexible (FLEX).
* Formación: idiomas; acceso a una plataforma de E-learning con contenido propio; acceso ilimitado a formación vía LinkedIn.
* Acceso a “Club CBRE” con descuentos exclusivos en una amplia gama de productos y servicios.
Nuestra misión, visión y valores
“Creamos las soluciones integradas de mantenimiento, FM e instalaciones del futuro, para que empresas y personas prosperen. Únete a nuestro equipo y desarrolla tu máximo potencial en cada dimensión que te propongas.”
Nuestra cultura colaborativa se basa en nuestros valores compartidos: respeto, integridad, servicio y excelencia, y valoramos las diversas perspectivas, experiencias y habilidades de las personas.
En CBRE, tienes la oportunidad de trazar tu propio camino y desarrollar tu potencial en un entorno de expansión y crecimiento constante. Nos impulsa el espíritu emprendedor de nuestros equipos y las diversas necesidades de nuestros clientes, inspirando confianza y reinventando las necesidades de mañana, prosperando en entornos complejos y en continuo cambio.
CBRE GWS está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida.
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