Sobre Sustain Awards
Sustain Awards somos una pequeña empresa que diseña y fabrica trofeos sostenibles de diseño. Opera en los principales mercados de la UE, incluyendo España, Francia, Alemania y Holanda. En Sustain Awards, buscamos ampliar nuestro equipo e incorporar un profesional proactivo y con ganas de crecer para unirse a nuestro equipo en un rol de apoyo en Outbound Sales.
El rol
Buscamos a alguien que quiera aprender marketing B2B real desde dentro de una operación donde cada decisión se nota. No necesitamos un perfil senior con años de experiencia. Necesitamos a una persona inteligente, organizada y con hambre de aprender, que quiera construir campañas de captación de clientes desde cero — con herramientas que la mayoría de profesionales de marketing nunca llegan a tocar. Trabajarás directamente con el fundador: un operador con más de una década de experiencia en desarrollo de negocio, producto y crecimiento. Sin capas intermedias. Sin burocracia. Cada semana aprenderás algo que en otro contexto tardarías meses en descubrir.
Responsabilidades principales
* Outbound marketing a escala: Diseñar, ejecutar y optimizar campañas de mensajes en frío usando stacks de automatización (Clay, Instantly, HubSpot, Apollo o similares). No se trata de enviar correos uno a uno — se trata de construir secuencias individualizadas multicanal asistidas por capas de tecnología y datos apuntando a múltiples mercados.
* Prospección y outreach vía Clay.
* Higiene y mantenimiento de datos en CRM (HubSpot).
* Creación semanal de nuevas campañas.
* Reporting básico de rendimiento de campañas.
* Apoyo puntual en tareas de growth marketing según necesidades del negocio.
Qué buscamos
* Compensación inicial competitiva para talento remoto, con revisión a los 6 y 12 meses. Si los resultados acompañan — y esperamos que así sea — el ingreso puede duplicarse en el primer año.
* Español nativo. Inglés intermedio-alto (B2+): gran parte de nuestros clientes y documentación están en inglés.
* Comodidad con herramientas digitales: si no conoces una herramienta, la aprendes rápido. Buscamos fluidez tecnológica, no certificaciones.
* Mentalidad analítica: entiendes los datos, los patrones, entender qué funciona y por qué.
* Autonomía real: sabes trabajar sin que nadie te diga cada paso. Preguntas cuando es necesario, ejecutas cuando está claro.
* Comunicación escrita impecable — en un entorno asíncrono, escribir bien no es un extra, es el canal principal.
* No exigimos título universitario. Nos importa cómo piensas, no dónde estudiaste.
Qué ofrecemos
Trabajo 100 % remoto, flexible y asíncrono: disfruta de la libertad de organizar tu propio horario y trabajar desde donde quieras, adaptando el trabajo a tu vida y no al revés. Horario flexible real — nos importan los resultados, no el reloj. 30 – 40 horas semanales, modalidad freelance/contractor. Nos adaptamos a tus necesidades.
Compensación competitiva según experiencia y resultados, con revisión periódica. La remuneración y la responsabilidad crecen juntas: si generas impacto y valor, lo capturas.
Mentoría directa del fundador en marketing B2B, automatización, estrategia comercial y operaciones. Acceso a décadas de experiencia comprimidas en conversaciones diarias.
Stack tecnológico avanzado: dominarás herramientas como Clay, HubSpot, Apollo, etc. — infraestructura que la mayoría de marketers no aprende.
Contexto comercial real: trabajamos con marcas globales, en un mercado B2B internacional.
Oportunidad de crecimiento temprano en un estudio en fase de expansión. Entrar ahora significa construir desde la base y crecer con el proyecto.
Requerimientos
* Educación mínima: Educación Técnico/Profesional.
* Idiomas: Inglés.
* Conocimientos: Proactividad, Marketing B2B.
* Años de experiencia: (no especificado).
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