Agentes de Rampa – Aeropuerto de Sevilla
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Descripción del empleo
Agentes de Rampa – Aeropuerto de Sevilla
AZUL HANDLING es el grupo dedicado a ofrecer servicios de asistencia y operaciones en tierra para las aerolíneas del Grupo Ryanair España (Buzz, Lauda, Malta Air & Ryanair DAC). Proporcionamos atención a pasajeros, servicios de rampa, manejo de equipajes, remolque de aeronaves, envío de repuestos AOG, rastreo de equipaje y aeronaves.
Nuestra visión en Azul Handling es ser el líder en servicios de handling en España. Nuestra misión es ser referentes en el sector, garantizando los más altos estándares de seguridad y la mejor experiencia de servicio, con el desarrollo continuo de nuestro equipo. Nuestros 5 pilares estratégicos (Personas, Excelencia, Integridad, Innovación y Eco) aseguran que nuestra cultura se refleje en todas las actividades.
Azul Handling busca Agentes de Rampa para el Aeropuerto de Sevilla. La "rampa" se refiere a la zona de aparcamiento de aviones, donde se realizan tareas de asistencia, manejo, tratamiento y prestación de servicios en tierra.
Como agente de rampa, apoyarás en tareas como:
* Carga y descarga de equipajes
* Guiar a pasajeros entre terminal y avión
* Transportar pasajeros y tripulaciones
* Transportar equipajes
* Posicionar y retirar equipos
* Empujar y remolcar aeronaves
* Revisar equipos y áreas de trabajo
* Reportar información al Team Leader
* Seguir procedimientos de seguridad
¿Estás preparado/a para formar parte de un equipo que garantiza una experiencia agradable para los pasajeros de Ryanair?
* Capacidad para tareas físicas
* Nivel fluido de castellano
* Responsabilidad y capacidad de seguir instrucciones
* Permiso de conducir
* Residir en la provincia del puesto
* Disponibilidad para entrevistas y formación
Ofrecemos beneficios, programas de reconocimiento, salario competitivo (entre 21.500 y 24.500 euros brutos anuales a jornada completa), formación, uniforme y oportunidades de promoción.
* La cifra salarial varía según antigüedad, horas y circunstancias, conforme a nuestro V Convenio Colectivo.
Diversidad, igualdad e inclusión
Comprometidos con la igualdad de oportunidades, consideramos candidatos sin distinción alguna y ofrecemos adaptaciones razonables para capacidades diferentes. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso, indícalo en la casilla “Cover Letter”.
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