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Técnico de recurso preventivo - energías renovables (tudela)

Tudela
Importante empresa del sector
Publicada el 24 enero
Descripción

En Eosol Group, líder en el sector de las energías renovables, buscamos un/a Técnico/a de Recurso Preventivo para unirse a nuestro equipo. Si tienes pasión por la seguridad y la prevención de riesgos laborales en un entorno vibrante y en constante crecimiento, esta es tu oportunidad. Buscamos a alguien con al menos 3 años de experiencia en puestos similares, preferiblemente en el sector de las energías renovables.

Sobre el puesto:

Serás responsable de garantizar el cumplimiento de las normativas de prevención de riesgos laborales en nuestras obras, promoviendo una cultura de seguridad sólida y efectiva. Tus principales funciones incluirán la supervisión de las condiciones de trabajo, la identificación y evaluación de riesgos, la implementación de medidas correctoras y la formación del personal en materia de seguridad.

Responsabilidades principales:

- Realizar inspecciones y auditorías de seguridad en las obras para asegurar el cumplimiento de la normativa vigente.
- Identificar, evaluar y proponer medidas para controlar los riesgos laborales asociados a las actividades del proyecto.
- Elaborar y revisar planes de seguridad y salud, así como procedimientos de trabajo seguro.
- Impartir formaciones en materia de prevención de riesgos laborales al personal de obra.
- Investigar y analizar accidentes e incidentes laborales, proponiendo acciones preventivas y correctoras.
- Coordinar con los diferentes agentes implicados en la obra (contratistas, subcontratistas, personal propio) para garantizar un entorno de trabajo seguro.
- Velar por el uso correcto de equipos de protección individual (EPIs) y colectiva (EPIS).
- Mantener actualizada la documentación relativa a prevención de riesgos laborales.
- Participar en reuniones de seguridad y salud.
- Promover activamente la cultura preventiva dentro de la organización.

Requisitos:

- Experiencia demostrable de al menos 3 años como Técnico/a de Recurso Preventivo.
- Formación específica en Prevención de Riesgos Laborales (60 horas).
- Conocimiento de la normativa de PRL aplicable a proyectos de construcción y energías renovables.
- Capacidad de análisis, organización y planificación.
- Habilidades de comunicación y capacidad para impartir formaciones.
- Proactividad, rigurosidad y atención al detalle.
- Disponibilidad para trabajar en la zona de La Ribera (Navarra).

Se valorará:

- Experiencia previa en el sector de las energías renovables (eólica, fotovoltaica, etc.).
- Conocimiento de herramientas informáticas para la gestión de PRL.
- Carnet de conducir y vehículo propio.

Ofrecemos:

- Incorporación a una empresa líder en el sector de las energías renovables.
- Contrato temporal con alta probabilidad de continuidad en futuros proyectos.
- Período de trabajo previsto de febrero a abril, con posibilidad de extensión.
- Oportunidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía.
- Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato/a.
- Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Si cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo desafío profesional en un sector apasionante, ¡te animamos a unirte a Eosol Group y contribuir al desarrollo de un futuro más sostenible!

#J-18808-Ljbffr

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