OFERTA DE EMPLEO
Técnico/a de Operaciones
Ubicación: Vigo (con capacidad de desplazamiento)
Tipo de contrato: Indefinido
Jornada: Completa
Salario: 24.000 € – 26.000 € brutos/año (según experiencia)
Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil.
Sobre el puesto
Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Operaciones para apoyar la gestión operativa de una empresa instaladora del sector eléctrico y energético.
El puesto tiene un enfoque gestor y organizativo, orientado a planificación, compras, coordinación de personas y resolución de incidencias operativas, trabajando de forma transversal con los equipos técnicos, de proyectos, instalaciones y administración.
Se trata de un puesto de segundo nivel organizativo, con posibilidad de aprendizaje y crecimiento progresivo dentro del área de operaciones.
Responsabilidades principales
Operaciones y planificación
- Apoyo en la planificación de obras, equipos y recursos.
- Coordinación operativa entre proyectos, instalaciones y administración.
- Organización del trabajo diario y priorización de tareas.
- Apoyo en la resolución de incidencias operativas del día a día.
Compras y proveedores
- Apoyo en la gestión de compras y aprovisionamiento.
- Selección y gestión básica de proveedores.
- Búsqueda de oportunidades de mejora en costes y condiciones.
- Gestión de pedidos recurrentes, incluyendo plataformas como Amazon.
- Control básico de inventarios y necesidades de stock.
- Coordinación con administración para pedidos y facturación.
Gestión de personas y logística
- Apoyo a las necesidades operativas del personal.
- Gestión básica de incidencias de personal.
- Coordinación con RRHH y/o administración para desplazamientos, dietas y condiciones operativas especiales.
- Apoyo para asegurar que los equipos cuentan con los medios necesarios para ejecutar su trabajo.
Seguimiento y control
- Apoyo al seguimiento económico básico de obras.
- Coordinación con responsables técnicos para el cumplimiento de plazos.
- Participación en la resolución de incidencias relevantes.
Perfil requerido
Formación
- Formación superior, no necesariamente ingeniería: FP superior, gestión de proyectos, organización, logística, calidad, administración técnica o similar.
Experiencia
- Experiencia previa en empresas instaladoras o entornos técnicos u operativos.
- Se valorará experiencia en sectores eléctrico, energético o similares.
- Experiencia desde la gestión y coordinación, no desde la ejecución técnica directa.
Competencias
- Capacidad de organización y planificación.
- Habilidades de coordinación y comunicación.
- Orientación a la resolución de problemas.
- Trato fluido con proveedores.
- Capacidad de desplazamiento según necesidades operativas.
- Autonomía, responsabilidad y criterio operativo.
No se requiere dar órdenes técnicas a ingenieros ni supervisar técnicamente instalaciones.
Qué ofrecemos
- Contrato fijo.
- Salario entre 24.000 € y 26.000 € brutos/año, según experiencia.
- Puesto con recorrido y posibilidad de crecimiento progresivo.
- Entorno cercano y colaborativo. xcskxlj
- Participación directa en la mejora del funcionamiento operativo de la empresa.