Anthesis Group busca un Content Creative para su equipo de Brand & Comms en Barcelona, España. La posición es híbrida, combinando trabajo presencial y remoto, y se centra en la creación de contenido estratégico y creativo para impulsar la identidad y propósito de la marca.
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Descripción de la empresa
Sobre Anthesis
Anthesis es un activador de la sostenibilidad. Orgullosos de ser una B Corp, buscan contribuir significativamente a un mundo más resiliente y productivo. Trabajan con ciudades, corporaciones, inversores y otras organizaciones para impulsar el rendimiento sostenible, desarrollando estrategias financieras respaldadas por experiencia técnica y equipos colaborativos innovadores a nivel mundial.
En Anthesis Group, están comprometidos con poner a las personas y al planeta en el centro de todo lo que hacen.
Resumen del puesto y responsabilidades clave
El Content Creative es la fuerza creativa impulsora responsable de promover la identidad y propósito de la marca mediante ideas audaces, atractivas y visualmente impactantes. Con un enfoque en la redacción de textos extensos, como informes, este rol estratégico combina creatividad con visión para transformar conceptos complejos en narrativas accesibles e inspiradoras en todos los canales digitales y tradicionales.
Responsabilidades clave
* Desarrollo de conceptos: Idear y crear conceptos creativos para campañas, redes sociales, vídeos, eventos y plataformas digitales que conecten emocional y estratégicamente con las audiencias.
* Producción de contenido: Redactar, storyboard y producir assets creativos, desde textos y visuales hasta multimedia y contenido de marca, asegurando la alineación con la identidad y tono de la marca.
* Colaboración: Trabajar estrechamente con los equipos de diseño, marketing y comunicación para garantizar coherencia, originalidad y cohesión creativa en los proyectos.
* Ejecución de campañas: Apoyar el desarrollo de campañas integradas, desde la ideación hasta la entrega, equilibrando la libertad creativa con los objetivos comerciales.
* Conciencia de tendencias: Monitorizar tendencias culturales, sociales y creativas, identificando oportunidades para innovar y evolucionar la narrativa de la marca.
* Custodia de la marca: Mantener un fuerte entendimiento del propósito de la organización y asegurar que todos los outputs creativos reflejen sus valores y dirección estratégica.
* Control de calidad: Revisar y perfeccionar materiales creativos para mantener un alto nivel de calidad visual y narrativa.
* Mejora continua: Contribuir a sesiones de brainstorming, feedback y revisión de ideas para elevar el estándar creativo general.
Habilidades, conocimientos y experiencia
Requisitos clave
* Mínimo 3 a 6 años de experiencia en producción creativa de contenido, copywriting o dirección de arte (experiencia en agencia o equipo creativo interno es un plus).
* Experiencia demostrada en desarrollo y ejecución de campañas creativas multicanal y assets narrativos.
* Portafolio sólido que demuestre versatilidad conceptual y excelencia en la ejecución.
Habilidades, conocimientos y experiencia
* Creatividad y storytelling: Pensamiento conceptual fuerte y habilidades narrativas para convertir ideas abstractas en contenido claro y cautivador.
* Diseño y producción: Familiaridad con Adobe Creative Suite, Canva, Figma u otras herramientas similares para creación y adaptación visual de contenido.
* Copywriting: Capacidad para escribir con claridad, emoción y relevancia en diferentes formatos y para diversas audiencias.
* Pensamiento estratégico: Comprensión de cómo la creatividad apoya los objetivos de marca, el engagement y el posicionamiento.
* Colaboración: Habilidades comunicativas sólidas y capacidad para trabajar eficazmente con equipos multidisciplinares.
* Adaptabilidad: Comodidad para trabajar en entornos dinámicos y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
* Curiosidad e innovación: Exploración constante de nuevas ideas, tendencias y formatos digitales para potenciar el impacto creativo.
* Alineación con el propósito: Interés genuino en sostenibilidad, cultura y narrativas de impacto social (deseable).
Beneficios del puesto
* Trabajo en un equipo altamente motivado dentro de una empresa global innovadora y en rápido crecimiento.
* Oportunidad de tener un impacto directo y ser parte clave del crecimiento y desarrollo del negocio y del equipo.
* Colaboración y aprendizaje con expertos en sostenibilidad apasionados por su trabajo y el impacto de Anthesis.
* Exposición a una amplia gama de clientes y proyectos a nivel global.
* Participación en el Anthesis Employee Participation Plan (EPP), un plan pionero de incentivos para empleados basado en el crecimiento del valor de la empresa.
* Ambiente de trabajo cooperativo, de apoyo y abierto.
Sobre Anthesis Group
Compromiso con la diversidad
Anthesis cuenta con clientes en todos los sectores industriales y apoya a algunas de las multinacionales más grandes del mundo como Reckitt, Cisco, Tesco, The North Face y Target. La empresa reúne a más de 1.400 expertos en 22 países y 44 oficinas, incluyendo Australia, Bélgica, Brasil, Canadá, China, Colombia, Finlandia, Francia, Alemania, Hong Kong, Irlanda, Italia, Oriente Medio, Países Bajos, Filipinas, Singapur, Sudáfrica, España, Suecia, Suiza, Reino Unido y Estados Unidos.
Fomentan que todos los empleados aporten sus ideas, perspectivas y experiencias para crear un lugar de trabajo inclusivo y equitativo. Creen que abrazar la diversidad y ofrecer igualdad de oportunidades impulsa la innovación, la creatividad y el logro de objetivos comunes. Los candidatos cualificados serán considerados sin discriminación por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, embarazo, estado civil, estatus de veterano protegido o discapacidad.
Si necesita ajustes razonables en el proceso de aplicación o este anuncio en otro formato, Anthesis está dispuesto a ayudar.
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