¿Te gustaría asegurar el uso efectivo de los datos en el negocio para identificar oportunidades de valor y fomentar la retroalimentación continua?Si tu respuesta es que sí, echa un vistazo a nuestra ofertaEnHijos de Riveraestamos buscando un/a Técnico/a de Revenue donde lasprincipales funcionesde la persona que se incorpore en nuestro equipo serán:
Aportar valor a toda la cadena del canal.
Revisión y análisis del mercado.
Detectar deficiencias, debilidades y/o necesidades en los procesos de gestión comercial.
Proponer mejoras de procesos y procedimientos.
Unificar protocolos comunes de actuación.
Realizar revisiones analíticas y de control de las variables.
Proponer, ejecutar y hacer seguimiento de las medidas y acciones correctoras para garantizar el logro de los objetivos marcados.
Mantener el contacto con el equipo comercial.
Gestión administrativa
Controlar la documentación de las promociones mensuales
Control presupuestario y análisis de liquidaciones promocionales de los distribuidores.Formación
Grado Universitario ADE, Económicas o similar.Experiencia
Experiencia mínima 3/5 años preferiblemente en sector gran consumo.Conocimientos específicos:
Microestrategy
Office365
SAPIdiomas : Inglés B2
Disponibilidad Geográfica (movilidad nacional)
Teletrabajo hasta un 40% de la jornada¿Te gustaría incorporarte a un proyecto innovador en un lugar en pleno crecimiento? Hijos de Rivera mantiene un compromiso constante para crear un entorno de bienestar general para nuestros equipos, de igualdad de oportunidades, de diversidad, inclusión y equidad.Si cumples con todos estos requisitos, no lo pienses más,Sube con nosotros