Tu oportunidad de liderar el Departamento Financiero de Iberia en el sector de la moda.
C&A; es una empresa familiar fundada en 1841 que se ha consolidado como uno de los líderes mundiales de la industria de la moda. Presente en 17 países de Europa, América Latina y Asia, C&A; se enorgullece de su historia y de su modelo de empresa responsable, centrado en la sostenibilidad y la inclusión.
Pionera en su sector, la empresa ha hecho de la accesibilidad, la ética y el respeto al medio ambiente un verdadero compromiso. A través de sus colecciones, sus iniciativas en materia de desarrollo sostenible y su compromiso con la igualdad, C&A; encarna una visión de la moda que va más allá de las simples tendencias, valorizando el impacto social y medioambiental.
Estos sólidos valores guían cada una de nuestras acciones y son el núcleo de la evolución de nuestra cultura empresarial.
Buscamos un Responsable de Contabilidad para supervisar y optimizar todas las actividades contables en C&A; Iberia.
Ubicación: Alcobendas (Madrid).
Tus Responsabilidades en C&A;
Para nuestro departamento financiero de Iberia:
• Gestión contable: supervisar todas las operaciones contables, incluyendo la contabilidad, la elaboración de estados financieros y el seguimiento de los presupuestos. Garantizar el cierre de cuentas mensual y anual dentro de los plazos establecidos y de acuerdo con las normas contables de España y Portugal.
• Fiscalidad: aportar un profundo conocimiento en materia fiscal, garantizando el cumplimiento de las obligaciones fiscales de la empresa e identificando oportunidades para optimizar la carga fiscal.
• Informes: elaborar informes financieros detallados y proporcionar análisis pertinentes para respaldar la toma de decisiones estratégicas.
• Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con los departamentos jurídico y financiero para garantizar el cumplimiento de la normativa vigente.
• Gestión: supervisar y apoyar a diario al equipo de contabilidad.
Qué Esperamos de Tí
- Formación superior en Contabilidad, Finanzas o un campo relacionado.
- Entre 10 y 15 años de experiencia profesional en puestos similares. Amplia experiencia como manager de contabilidad y en la gestión de equipos.
- Sólidos conocimientos de los principios generales de contabilidad y de la legislación fiscal vigente.
- Amplios conocimientos en materia fiscal.
- Español y portugués como lengua materna o con dominio fluido.
- Dominio fluido del inglés. IMPRESCINDIBLE.
- Conocimientos avanzados de Excel.
- Conocimientos avanzados en el uso de software de contabilidad.
- Se valorarán los conocimientos de SAP 4HANA, FICO, ANAPLAN, Ariba u otros sistemas ERP.
- Proactividad y actitud positiva hacia el aprendizaje.
- Capacidad para trabajar en equipo y excelentes habilidades de comunicación.
- Atención al detalle y fuerte orientación a los resultados.
Qué Podemos Ofrecerte
- Contrato indefinido. 6 meses de período de prueba.
- Jornada completa.
- Opciones de trabajo híbridas y flexibles. 50%-50%.
- Tickets de comida para los días de oficina.
- Descuento de empleado 30%.
- Plan de compensación adaptable.
- Incorporarte a una empresa líder en retail de moda.
- Un entorno de trabajo internacional y colaborativo y con espíritu de equipo.
En C&A;, cada talento marca la diferencia. Si estás listo/a para unirte a una empresa innovadora y comprometida, y formar parte de nuestro éxito, ¡no espere más y envía tu solicitud!
Te estamos esperando!
Estamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ¡ven y únete a nosotros!
The future looks like you!!!
C&A; fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. C&A; promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguros. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes.
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