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Problem management analyst (área de calidad - producto digitales) (martorell)

Martorell
*Nombre Oculto*
Publicada el 27 noviembre
Descripción

OverviewProblem Management Analyst (Área de Calidad - Producto Digitales)SEAT S.A. es la única compañía que diseña, desarrolla, fabrica y comercializa automóviles en España. Integrada en el Grupo Volkswagen, la multinacional, con sede en Martorell (Barcelona). SEAT S.A. ya ofrece la última tecnología en conectividad en su gama de vehículos y está inmersa en un proceso de digitalización global de la compañía para impulsar la movilidad del futuro.Inspirar a Atreverse, Para tener éxito, Como un equipo", son los 4 valores que nos guían en nuestro día a día y en las relaciones con nuestros / as compañeras / os y stakeholders, representan la esencia de nuestra cultura y son nuestro ADN.En SEAT, trabajamos con autonomía, vivimos la honestidad y desafiamos el statu quo con valentía. Nos retamos continuamente a nosotrxs mismxs porque creemos que lo podemos lograr todo, experimentamos y aprendemos de los errores cuando nos equivocamos. Damos apoyo y pedimos ayuda cuando es necesario y, juntas y juntos, compartimos y celebramos los éxitos.ResponsabilidadesIdentificar, analizar y gestionar problemas recurrentes en productos digitales, asegurando su resolución definitiva y evitando su reaparición.Coordinar con equipos de desarrollo, soporte, UX y producto para investigar causas raíz y definir planes de acción efectivos.Monitorizar indicadores clave de calidad y satisfacción del cliente para detectar patrones y oportunidades de mejora.Documentar y mantener actualizada la base de conocimiento con soluciones, lecciones aprendidas y buenas prácticas.Liderar reuniones de revisión de problemas (Problem Review Meetings) y asegurar el seguimiento de acciones correctivas.Colaborar en la definición de procesos de mejora continua y en la optimización del ciclo de vida del producto digital.Actuar como punto de contacto entre stakeholders técnicos y soporte a red de talleres.RequisitosFormación universitaria en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o áreas afines.Experiencia previa en gestión de problemas o incidencias en entornos digitales o tecnológicos.Conocimiento de metodologías ITIL, especialmente en Problem Management (certificación valorada).Capacidad analítica para identificar causas raíz y proponer soluciones sostenibles.Familiaridad con herramientas de gestión de incidencias y problemas (Jira, Confluence, etc.).Sensibilidad hacia la experiencia de usuario (UX) y capacidad para integrar feedback del cliente en la mejora del producto.Excelentes habilidades de comunicación, tanto oral como escrita, en español e inglés.Capacidad para trabajar de forma transversal con equipos multidisciplinares.Se valorará experiencia previa en el sector automoción o en proyectos relacionados con Connected Car.Qué ofrecemosSalario competitivoTransporte colectivo a nuestros centros de trabajo (Barcelona y Martorell)Modelo de trabajo mixto : 2 días de teletrabajo por semanaServicio de comedor subvencionadoAcceso a la red de centros médicos de SEATSeguro colectivo de vidaPlan de pensiones de empleo SEAT a partir del 2do mes en la compañíaCompra de vehículos nuevos y de ocasión SEAT con descuentos especialesVentajas en el leasing de vehículos SEAT para empleados / asPosibilidad de solicitar un préstamo personal a partir del segundo añoFormación continua a través de nuestra plataforma interna de LearningActividades y descuentos para empleados SEATEn SEAT, creemos firmemente en la fuerza de la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestra cultura, en la que toda persona pueda ser auténticamente libre y libremente auténtica. Trabajamos con pasión para crear un contexto donde cada voz sea escuchada y valorada, asegurando igualdad de oportunidades para todas las personas, sin importar género, orientación, nacionalidad, etnia, identidad cultural, edad, creencias o cualquier otra diversidad. Nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión es una prioridad que nos exigimos a nosotrxs mismxs todos los días. ¡Únete a nosotros / as y forma parte de nuestro equipo!#J-18808-Ljbffr

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