Los sistemas de Refrigeración Industrial de Johnson Controls son lideres en el desarrollo y fabricación de soluciones de refrigeración para una amplia gama de industrias. Ofrecemos soluciones integrales que abarcan desde el diseño y la consultoría hasta la instalación y la puesta en marcha de instalaciones de frio industrial de primer nivel utilizando tecnologías de vanguardia. Nuestro objetivo es maximizar la seguridad y la sostenibilidad en las instalaciones de nuestros clientes.
Buscamos un/a Responsable de Ingeniería Preventa que sea responsable de liderar y coordinar las actividades de preventa, la gestión de repuestos y la elaboración de presupuestos técnicos, integrándote en un equipo altamente especializado y orientado al rendimiento. Desde esta posición, tendrás un impacto directo en la excelencia operativa de la compañía, coordinarás un equipo de 5 o más personas, garantizarás la calidad y agilidad de nuestras ofertas y campañas comerciales, y contribuirás a mejorar la competitividad, eficiencia y rentabilidad de los proyectos que desarrollamos para nuestros clientes.
Grado Superior o formación técnica en refrigeración, climatización, mecánica o electricidad, o similares. Mínimo de 3 años de experiencia desarrollando funciones similares en el sector de frío industrial, climatización o sectores afines. Valoraremos positivamente, aportar conocimientos de instalaciones frigoríficas industriales y del Reglamento de Seguridad en Instalaciones Frigoríficas. Nivel alto de inglés.
Buscamos una persona con comunicación clara y orientación al cliente, capacidad de negociación y síntesis técnica, pensamiento crítico, autonomía, trabajo colaborativo, gestión eficiente del tiempo y liderazgo natural para coordinar equipos multidisciplinares.
Johnson Control ofrece un interesante paquete retributivo de acuerdo con tu cualificación y experiencia. Podrás disfrutar de un atractivo paquete de beneficios sociales como seguro de vida y accidente, la posibilidad de optar a la retribución flexible, y disfrutar de nuestra política de horario flexible y teletrabajo. Además nuestra política salarial, la estabilidad laboral, la formación continua, la posibilidad de desarrollo profesional, y un excelente clima laboral formen parte de nuestro paquete de beneficios.
El presente anuncio está redactado teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. xpzdshu Específicamente, tiene en cuenta el respeto a las leyes vigentes en materia de igualdad de género entre mujeres y hombres (Ley 3/2007). La empresa está comprometida con la igualdad de oportunidades de acuerdo con sus políticas y normas de conducta.