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Product owner (sector seguro)

Marzán
knowmad mood
Publicada el Publicado hace 16 hr horas
Descripción

¡Bienvenid@ a knowmad mood!


Somos una consultora informatica española con más de 30 años de actividad, con alrededor de 3000 profesionales repartidos en 7 países y en plena expansión internacional.

Nuestra experiencia abarca el desarrollo de software, la integración de sistemas y proyectos llave en mano, así como soluciones en Agile, ALM/Atlassian, Cloud, DevOps, Middleware & Systems, e-Commerce, Java, Microsoft, IoT y Big Data. Con nuestra creciente presencia en España Italia, Portugal, Uruguay, Reino Unido, Estados Unidos y Marruecos, buscamos difundir nuestros valores, asumir nuevos retos y evolucionar junto a nuestros clientes.


Posición:

Buscamos un Product Owner con minimo 5- 6 años de experiencia y con una clara expertise en el sector de seguros con un alto nivel de Inglés (C1), ya que tendrá que gestionar equipos multidisciplinarios.


Misión:

Como Product Owner dentro del área de Delivery y Servicio, será responsable de definir, priorizar y gestionar el backlog del equipo, asegurando que las funcionalidades entregadas aporten valor al negocio, se alineen con los objetivos globales del programa y sigan un plan claro y visible. El objetivo principal es dar foco, visibilidad y previsibilidad al equipo, construyendo un roadmap propio y gestionando dependencias con otros dominios del nuevo core asegurador.


Requisitos:


* Experiencia mínima de 4 - 6 años como Product Owner en entornos ágiles.
* Experiencia gestionando backlogs complejos y dependencias.
* Conocimiento práctico de Scrum / Kanban y herramientas como Jira/Confluence.
* Gestionar y priorizar el backlog del equipo, asegurando claridad, orden y valor.
* Definir un plan de hitos y entregas para el equipo, manteniendo visión a medio/largo plazo.
* Asegurar la correcta definición de historias, criterios de aceptación y requisitos funcionales.
* Dar visibilidad a negocio y a dirección sobre: avances, riesgos, impedimentos, mitigaciones e próximos pasos
* Colaborar con POs de otros equipos, arquitectura y negocio para gestionar dependencias.
* Participar activamente en refinamientos, sprint planning, revisiones y ceremonias del equipo.
* Velar por la calidad funcional de las entregas y asegurar una buena alineación con QA y Tech Leads.
* Construir un roadmap funcional del equipo en coordinación con el plan global del proyecto.
* Gestionar expectativas y comunicación con stakeholders internos del cliente y otros proveedores.


¿Que competencias valoramos positivamente?


Organización excelente (backlog limpio, prioridades claras, hitos definidos).

Planificación y visión a largo plazo.

Comunicación clara y capacidad de síntesis.

Gestión de stakeholders con negocio, equipo técnico y proveedores.

Pensamiento analítico y orientado a valor.

Capacidad de liderazgo sin autoridad (influenciar y alinear).

Gestión del cambio y trabajo en entornos complejos.

Resolución de problemas y toma de decisiones basadas en datos.



Qué ofrecemos:


🌐 Trabajo 100% remoto: Disfruta de la libertad de trabajar desde cualquier lugar, siempre que tengas una buena conexión a internet.

⏰ Horario flexible: Organiza tu jornada como prefieras, con opciones de jornada intensiva los viernes y durante los meses de verano.

🌱 Crecimiento profesional: Diseña tu propio plan de carrera y avanza en nuestras comunidades tecnológicas con oportunidades reales de movilidad.

🌍 Expansión internacional: Colabora en proyectos globales, trabajando con equipos de distintos países y culturas.

👥 Acompañamiento continuo: Recibe seguimientos periódicos por parte del equipo de People y disfruta de comunicación directa con el CEO para sentirte siempre valorado/a.

💖 People Centric: Nos importa tu bienestar;
realizamos encuestas defelicidad y ofrecemos apoyo constante.


#joinus #knowmadmood

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