Pstrong¿Quiénes somos? /strong /ppbr/ppRandstad somos la empresa de talento más equitativa y especializada del mundo. human /ppforward. ¿Qué significa formar parte de Randstad? /ppbr/pp● Formar parte de la empresa líder del sector de soluciones de talento y RRHH en España. /ppCon más de 50 años de experiencia a nivel mundial. /pp● Formar parte de un equipo profesional de más de 30.000 personas. /pp● Poder conciliar tu vida personal con la laboral y desarrollar todo tu talento, tu compromiso /ppy tu pasión ayudando a cientos de personas y empresas a alcanzar su máximo potencial. /pp● #somosRSC: Randstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de /ppequipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de /pptodas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación /ppsexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad. /pp●#compromisoNetZero Randstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para /pphacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la /ppiniciativa Science BasedTargets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, /pppromueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050. /ppbr/pp¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en el sector de los RR.HH como técnico/a /ppde Prevención Riesgos Laborales? Estamos buscando un Técnico/a de Prevención de /ppRiesgos Laborales en Hospitalet de Llobregat, Barcelona. /ppbr/ppNuestros Técnicos/as de Prevención de Riesgos Laborales poseen un perfil multifuncional, /pppor lo que tendrás la oportunidad de desarrollarte en diferentes áreas realizando funciones /ppcomo: /pp-Impartir formaciones a trabajadores /pp-Evaluación de riesgos en el puesto de trabajo /pp-Elaborar informes a clientes /pp-Asistir y dar apoyo en las inspecciones de trabajo /pp-Elaborar de planes de emergencia /pp-Realizar estudios higiénicos y ergonómicos /pp-Investigar accidentes laborales /pp-Implementar seguimiento de planes preventivos. /ppbr/ppstrong¿Y qué beneficios puedes tener si eres empleado? /strong /ppbr/pp1- strongConciliación: /strongMedidas para ayudarte a conciliar la vida laboral y la personal con un /ppmarco de flexibilidad horaria y opciones como el teletrabajo. 24 días laborables de /ppvacaciones + el día de tu cumpleaños + día extra en Navidad. /pp2- strongCompensación: /strongUn atractivo paquete retributivo, que incluye salario variable y seguro de /ppvida. Plan de compra de acciones con el que podrás beneficiarte del crecimiento de la /ppcompañía. Programa de retribución flexible: decide cómo percibir parte de tu retribución /ppbruta anual, intercambiándola por retribución en especie. Club del empleado y descuentos especiales: disfruta de descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y /ppservicios. Bono ayuda de guardería. /pp3- strongDesarrollo: /strongRandstad te ofrece múltiples opciones que te permiten crecer como /ppprofesional, brindándote la oportunidad de dibujar tu progresión dentro de la organización. /ppNuestra diversidad de servicios y productos hace que podamos ofrecerte múltiples puestos /ppcon atributos diferentes que te permiten crecer como profesional dependiendo de tus /ppintereses. Planes de carrera, de desarrollo profesional, de mentoring, así como te /ppofrecemos la oportunidad de participar en proyectos corporativos en diferentes negocios y /ppáreas. Al trabajar en una multinacional, también tienes múltiples oportunidades de desarrollo /ppfuera de nuestras fronteras. /pp4- strongFormación: /strong Plan de formación anual. Acceso a la plataforma online learningHub: donde /ppencontrarás contenidos y píldoras formativas que podrás consumir cuándo y dónde quieras /ppen base a tu propia motivación. Oportunidad de inscribirte en el programa de formación en /ppinglés. Programa becas talento: financiamos posgrados en ámbitos estratégicos de la /ppcompañía para apoyar y desarrollar el talento de la compañía. /pp5- strongBienestar: /strongPrograma de bienestar emocional: conjunto de servicios y herramientas /pppensados para cuidar y mejorar tu bienestar (desarrollo habilidades, asistencia psicológica y /ppsesiones de mindfulness). /pp-strongPrograma vida+sana: /strongserie de acciones, iniciativas y contenidos que te ayuden a mejorar tu /ppbienestar. Seguro médico privado con plus dental (si tienes una antigüedad mayor a un año) /ppy descuentos para tu familia. /pp-strongPrograma de orientación y transición de carreras: /strong dirigido a los familiares que se /ppencuentren en situación de desempleo. /pp-strongPlan Tú Sumas: /strong apoyo y acompañamiento personalizados en situaciones de discapacidad, /ppademás de recursos específicos para la mejora de la salud, habilidades, competencias e /ppinclusión social - laboral. /ppbr/ppstrongRequisitos para el puesto: /strong /pp- Residencia en Hospitalet de Llobregat (Barcelona) o alrededores. /pp- Disponibilidad para viajar por toda España. /pp- Titulación universitaria y Máster en Prevención de Riesgos Laborales con especialidad en /pplas tres áreas: ergonomía, seguridad y trabajo e higiene industrial. /pp- Experiencia de 2 o 3 años como Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales. /pp- Vehículo propio imprescindible. /pp- Excelentes habilidades, orientación a cliente, trabajo en equipo. /pp- Idiomas: Catalán y castellano bilingüe y valorable nivel de inglés /p