Winid es una consultoría de adquisición de talento que ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento.
Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia.
Descripción del puesto
El Growth Marketing Specialist será responsable de diseñar y ejecutar estrategias de growth hacking con el objetivo de optimizar la captación y conversión de clientes. Su rol incluirá la implementación de automatizaciones, la optimización de campañas de marketing y la generación de leads mediante herramientas especializadas.
Funciones principales
* Implementación de flujos de trabajo automatizados y estrategias de lead nurturing.
* Creación y ejecución de campañas de cold emailing, inbound y outbound marketing.
* Enriquecimiento y optimización de bases de datos para mejorar la gestión de contactos en CRM.
* Uso de herramientas de scraping para la captación y análisis de datos.
* Gestión y optimización de CRM SaaS como Salesforce, Lemlist y HubSpot.
* Análisis de métricas y optimización de estrategias para mejorar el rendimiento de las campañas.
* Experiencia previa en Growth Marketing o Growth Hacking.
* Conocimientos avanzados en herramientas de scraping, automatización y CRM.
* Capacidad analítica y orientación a resultados.
* Habilidad para diseñar estrategias innovadoras de adquisición de leads.
* Proactividad y capacidad de aportar soluciones creativas.
Otros Beneficios :
* Oficinas modernas y confortables con instalaciones de primera, con beneficios de ocio, deporte, desayunos, entre otros.
* Vales para restaurantes.
* Salidas sociales y eventos de equipo.
* Oportunidades de desarrollo profesional continuo.
* Cursos de idiomas subvencionados.
* Organización empresarial horizontal y colaborativa.
* Reuniones periódicas entre equipos de todo el mundo.
* Cultura abierta a la retroalimentación.
* Contrato a tiempo completo y 23 días laborables de vacaciones.
* Espacio de trabajo híbrido.
* Un excelente clima, compañerismo y trabajo en equipo.
* Trabajo enfocado a la excelencia, donde trabajas con calidad.
Si estás interesado / a en un nuevo desafío profesional, envíanos tu candidatura.
Crear una alerta de empleo para esta búsqueda
#J-18808-Ljbffr