Descripción del puesto
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Horario: De L a J de 9.00h a h y de a h; Viernes de 8.00h a h y de h a h.
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Responsabilidades
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Captar mediadores y otros canales (corredores, administradores de fincas, concesionarios, gestorías, etc.): búsqueda, selección y contratación.
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Desarrollar / tutorizar mediadores y otros canales (asesoramiento, impulso, seguimiento, etc.).
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Hacer seguimiento del negocio: objetivos, actividad y grado de consecución presupuestaria de la red de mediadores (cuadro de mando, presupuesto anual, tejido comercial anual, rappel trimestral, etc.) y de la oficina en su agregado y en el ámbito del negocio de su actuación.
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Promover / seguir la sistemática comercial de delegados (metodología): Vtos.
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SGC, derivaciones verticales, oferta automática de hogar, etc.
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Desplegar la sistemática de clientes a los mediadores (retención / venta cruzada, fidelización y experiencia cliente).
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Divulgar / impulsar / seguir campañas comerciales de producto (locales / globales).
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Fomentar mediante acciones formativas / monitorizar el uso de las herramientas por parte de los mediadores.
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Utilizar / alimentar / explotar la herramienta SalesForce de gestión comercial con empresas.
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Dar soporte técnico-comercial a los mediadores en su línea de productos en los temas que requieran su intervención por desconocimiento, complejidad o falta de acceso: actualización información, visitas comerciales a cliente, aclarar dudas sobre coberturas de productos, operativa, herramientas, cotizaciones complejas, etc.
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Valorar y aceptar los riesgos que estén bajo sus atribuciones; colaborar en las propuestas al departamento técnico.
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Identificar y trasladar necesidades formativas de los mediadores.
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Colaborar en la formación específica en el territorio a mediadores y nuevas captaciones (producto, operativa, herramientas, etc.).
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Requisitos
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Titulación universitaria.
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Valorable conocimientos en
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Empresas: patrimonio – RC – personas – cuenta de resultados.