Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional con interés por el sector de la moda y el entorno digital. La persona seleccionada desarrollará funciones tanto en la gestión de tienda física como en la creación de contenido y estrategias de venta online.PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO.Competencias profesionales:•Interés y sensibilidad por el sector de la moda, con conocimiento de tendencias actuales y afinidad con el concepto vintage.•Conocimientos básicos de visual merchandising y escaparatismo.•Capacidad para la creación de contenido en redes sociales y desarrollo de estrategias de marketing digital orientadas a la venta online.•Experiencia previa en comercio minorista o tienda de moda.•Conocimientos para la gestión de tienda online y redes sociales como Instagram y TikTok.Competencias personales:•Persona responsable, comprometida y con actitud profesional.•Iniciativa y capacidad de trabajo proactivo.•Creatividad y sensibilidad estética.•Ambición profesional y motivación por el crecimiento y la consecución de objetivos.•Nivel avanzado de inglés.•Interés por desarrollar una relación laboral fiable y a largo plazo.•Amplia disponibilidad horaria.FUNCIONES PRINCIPALES:El puesto se divide en dos áreas principales:1. Gestión de tienda física•Atención al cliente y asesoramiento en venta.•Organización del espacio comercial y visual merchandising.•Acondicionamiento de las prendas para su puesta en venta.2. Marketing digital y contenido•Creación de contenido para redes sociales (principalmente Instagram y TikTok).•Desarrollo de estrategias de comunicación y venta online.•Apoyo en la gestión y crecimiento del canal digital de la marca.HORARIO•Lunes: 17:00 – 21:00 (tienda física)•Martes: 08:00 – 12:00 (creación de contenido) / 17:00 – 21:00 (tienda física)•Miércoles: 08:00 – 12:00 (creación de contenido) / 17:00 – 21:00 (tienda física)•Jueves: 17:00 – 21:00 (tienda física)•Viernes: 11:00 – 14:30 (tienda física)•Sábados alternos: 11:30 – 19:30 (tienda física)CONDICIONES GENERALES•Salario neto aproximado: 1.200 € mensuales (variable según número de horas trabajadas en cada mes).•Vacaciones: 31 días naturales al año, conforme al convenio aplicable.Las personas interesadas pueden enviar su candidatura mediante mensaje directo o a través del proceso de selección publicado en LinkedIn.