¿Te gustaría iniciar tu carrera en Recursos Humanos participando activamente en proyectos de formación y desarrollo? Buscamos una persona con ganas de aprender, aportar ideas y crecer en un entorno ágil, colaborativo y orientado al impacto.Si te interesa el desarrollo del talento y quieres formar parte de un equipo que apuesta por el aprendizaje continuo, esta oportunidad es para ti🔎 ¿Cuál será tu misión?Colaborar en el área de Formación Corporativa, participando en el diseño, planificación y seguimiento de iniciativas formativas dirigidas a empleados.🔧 ¿Qué ha- rás?Apoyo en la ejecución y seguimiento del Plan Anual de Formación y procesos de onboard- ing.Colaboración en la conceptualización y seguimiento de programas de desarrollo y competenc- ias.Soporte en la elaboración de reportes e indicadores de formación y desarro- llo.Coordinación y seguimiento de acciones formativas con diferentes áreas internas.🎓 ¿Qué busca nuestro cli- ente?Estudiantes de último curso o recién titulados/as en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, ADE o simil- ares.Nivel de ingl- és C1Buen manejo de E- xcel.Perfil proactivo, organizado, con iniciativa y capacidad para trabajar en entornos dinám- icos.Interés por el desarrollo del talento y la formación corporativa.🎁 ¿Qué ofrece el cl- iente?Beca de hasta 12 meses de dur- ación.Ayuda al es- tudio.Horario flexible de lunes a jueves y viernes inte- nsivo.Jornada intensiva en v- erano.1 día de teletrabajo a la semana + 1 día adicional a- l mes.20 días laborables de vacaciones a- l año.Acompañamiento continuo y participación en proyectos con impacto real desde el i- nicio.Entorno inclusivo, cercano y comprometido con la igualdad de oportunidades.