Coordinador / Organizador de Turnos – Planta de Producción
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Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de organizar y coordinar los turnos de trabajo del personal de producción, asegurando la correcta asignación de recursos humanos para cumplir el plan productivo de la planta, garantizando eficiencia operativa, continuidad de la producción y una adecuada gestión del equipo.
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Funciones principales. Planificación y organización de turnos
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Elaborar y gestionar la planificación de turnos del personal de producción.
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Ajustar la asignación de operarios en función de volumen de trabajo, incidencias o necesidades productivas.
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Gestionar ausencias, vacaciones, bajas y refuerzos de personal.
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Coordinar cambios de turno y cobertura de puestos críticos.
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Coordinación operativa
\nDistribuir al personal en líneas, máquinas o procesos productivos según necesidades.\n
Asegurar la correcta transición entre turnos y el traspaso de información operativa.
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Dar soporte a los responsables de producción en la organización diaria del trabajo.
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Seguimiento de producción
\nColaborar en el seguimiento del cumplimiento del plan de producción.\n
Detectar posibles cuellos de botella relacionados con la disponibilidad de personal.
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Proponer ajustes en la organización de equipos para mejorar la eficiencia.
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Gestión de equipo
\nCoordinar equipos de operarios de producción.\n
Apoyar en la integración y adaptación de nuevas incorporaciones.
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Velar por el cumplimiento de normas internas y procedimientos de trabajo.
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Coordinación interna
\nTrabajar de forma coordinada con producción, mantenimiento, calidad y recursos humanos.\n
Reportar incidencias relacionadas con personal o planificación de turnos.
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Requisitos/Formación
\nFP Superior o formación técnica relacionada con industria o gestión de producción.\n
Valorable formación en organización industrial o gestión de equipos.
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Experiencia
\n3–5 años en entornos industriales o plantas de producción.\n
Experiencia organizando turnos o equipos operativos.
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Muy valorable experiencia en sector madera, tablero, mueble o industria manufacturera (no imprescindible).
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Conocimientos
\nGestión de turnos y planificación de personal.\n
Entornos industriales con trabajo a turnos.
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Manejo básico de herramientas de planificación y control de Shoplogix
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Competencias clave
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Organización y planificación
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Gestión de equipos operativos
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Resolución de incidencias
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Comunicación y coordinación
\nCapacidad de adaptación en entornos productivos\n
Qué se ofrece
\nIncorporación a empresa industrial consolidada en la provincia de Castellón.\n
Remuneración competitiva + bonus por productividad
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Estabilidad y desarrollo dentro del área de operaciones.
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Incorporación a un grupo consolidado y en crecimiento