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Assistant f&b manager - innside alcudia

Alcúdia
Melia Hotels International S.A.(Meliá)
De 30.000 € a 50.000 € al año
Publicada el 16 marzo
Descripción

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar".

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

My MeliáRewards:

Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.

My MeliáBenefits:

Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

INNSiDE by Meliá Alcudia

es un hotel de diseño situado a pocos metros de la playa de Alcudia, uno de los paraísos naturales más icónicos de Mallorca. Su ambiente fresco, mediterráneo y luminoso ofrece a los huéspedes experiencias relajadas, gastronomía saludable y una conexión auténtica con el ritmo de la isla. Un espacio donde el servicio cercano y la calidad son esenciales para que cada estancia sea inolvidable.

Misión del puesto
Organiza y supervisa las actividades del personal de restaurantes y bares del hotel para garantizar una calidad óptima en el servicio ofrecido al cliente, el cumplimiento de los objetivos económicos, de calidad, clima laboral, desarrollo de personas y operativos del hotel.

¿Qué tendrás que hacer?

Realizar los pedidos en base a las necesidades del servicio (desayunos, cubiertos, ordenes de servicio).

Asegurar la coordinación de Cocina con Sala para optimizar la salida de platos y desarrollo del servicio.

Participar en la planificación del equipo.

Comunicar las órdenes.

Preparar cámaras y almacén.

P articipar en el análisis de los servicios (desayunos, cubiertos de restaurantes cena, Room Service y eventos) previstos con los responsables semanal/quincenal.

Asegurar la solicitud de pedidos con la debida antelación.

Organizar la plantilla para el servicio desayunos

Supervisar la elaboración y presentación Buffet Desayunos.

Supervisar, al finalizar el servicio, la recogida de productos restantes, análisis de merma, y limpieza.

Realizar reuniones periódicas de los servicios planificados en base a los próximos eventos con los departamentos relacionados (comercial, cocina, recepción).

Coordinar los eventos con Cocina y Sala.

Analizar el ratio de costes/ingresos.

Realizar los pedidos necesarios.

Realizar con su equipo una revisión de los eventos una vez finalizados: discrepancias, posibles mejoras.

Velar por la implantación, en los bares y restaurantes del hotel, de la estrategia, normas y procedimientos de F&B de la compañía (productos, pedidos, estándares de servicio, SOP's).

Velar por la implantación, en el hotel, de proyectos, programas, herramientas en base al nuevo escenario de F&B en la compañía.

Identificar y proponer mejoras que optimizan la eficiencia en la restaurantes y bares del hotel.

Asegurar la consistencia y la más alta calidad en el sabor, presentación y temperatura adecuada de los alimentos servidos en todas las cocinas.

Velar por que el equipo de restaurantes y bares conozca las fichas técnicas de los distintos outlets.

Grado superior o/y titulación universitaria, preferiblemente Turismo u Hostelería, o similar.

Idioma local e

inglés avanzado .

Muy valorable un tercer idioma.

Conocimientos específicos

Operativa F&B (sala y bar) y nociones de cocina.

Manejo de

TPV/REVO

y

paquete Office

(nivel avanzado).

Conocimiento de estándares de servicio, ventas y control operativo.

Competencias

Liderazgo y gestión de equipos.

Orientación al servicio, calidad y detalle.

Visión global y estratégica; comunicación e influencia.

Creatividad e innovación para impulsar la oferta y la experiencia.

Experiencia

Mínimo 1 año

en posición similar o liderando equipos en F&B.

En Meliá Hotels International apostamos por la

igualdad

de oportunidades

entre mujeres y hombres

en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con

la igualdad y la diversidad

, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que

la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global

.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “

Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable

” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. xpzdshu

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página " Protege tu candidatura

".

Si quieres ser “

Very Inspiring People

“, síguenos en:

#J-18808-Ljbffr

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