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Las funciones que realizará serán de aprendizaje en las siguientes áreas/tareas:
 * Selección (Detección de necesidades, publicación en plataformas, participación en entrevistas por competencias y pruebas selectivas, proceso de feedback...)
 * Formación (Plan de formación anual, plataforma FUNDAE, seguimiento satisfacción y efectividad del plan, búsqueda de cursos, gestión documental...)
 * Desarrollo (Revisión de DPT, evaluación de desempeño, planes de acción de )
 * Comunicación interna (Publicaciones en plataforma interna de comunicación, noticias, encuestas...)
 * Organización de eventos
 * Clima (Seguimiento de acciones derivadas de la encuesta de clima laboral...)
 * Objetivos (Seguimiento del sistema, introducción de datos en la plataforma....)
 * Registro de presencia
 * Gestión administrativa laboral (archivo de documentación laboral y apoyo en las tareas generales del área)
Buscamos a una persona con ganas de aportar, con habilidades comunicativas, actitud proactiva, atención al detalle y gusto por el trato con las personas. ¡Si te sientes identificad@, nos encantará conocerte!
En MIARCO promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad, por lo que animamos a personas de cualquier origen, identidad o condición a presentar su candidatura.
Adjunta tu CV actualizado y, si tu perfil encaja con lo que buscamos, nos pondremos en contacto contigo lo antes posible.
¡Esperamos descubrir tu talento y darte la bienvenida a nuestro equipo!