¿Eres un/a profesional de Recursos Humanos con visión estratégica y pasión por las personas? Estamos en búsqueda de un/a Director/a de RRHH para liderar la gestión del talento y la cultura organizacional de importante empresa valenciana del sector del mueble con presencia nacional. Si te entusiasma impulsar políticas que mejoren el clima laboral, fomentar el desarrollo del equipo y alinear el capital humano con la estrategia de negocio, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? Diseñar y supervisar las políticas de gestión del talento y administración de personal, garantizando la productividad, satisfacción del equipo y alineación estratégica con los objetivos organizacionales. Tus responsabilidades principales: Diseñar el modelo de organización y de puestos de trabajo alineados con la estrategia de la empresa. Detectar, desarrollar y promover talento interno, diseñando y poniendo en marcha planes de formación continua y oportunidades de crecimiento profesional. Liderar los procesos de reclutamiento, selección y onboarding asegurando un encaje cultural y profesional óptimo. Asegurar la correcta administración de personal y la correcta gestión de contratos, nóminas, seguros sociales y documentación laboral. Garantizar la seguridad laboral, supervisando el cumplimiento de las políticas de prevención de riesgos laborales. Desarrollar políticas de retribución flexible y beneficios sociales. Implementar evaluaciones de desempeño y detectar necesidades formativas. Analizar el clima laboral, implantando acciones para aumentar la satisfacción del personal. Asegurar el cumplimiento legal respecto a horarios y tiempos de trabajo. ¿Qué buscamos en ti? Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o ADE. Experiencia consolidada en puestos de responsabilidad en RRHH, con énfasis en gestión de personal, desarrollo del talento y estrategia organizativa. Con conocimiento avanzados en legislación laboral, e implantación de sistemas de compensación y desempeño. Familiaridad con herramientas de gestión de personal, sistemas de nóminas y plataformas de formación online. Uso de herramientas digitales de RRHH (ERP, nóminas, formación online). Persona con visión estratégica, orientada a resultados, con habilidades de liderazgo, con iniciativa y proactividad. ¿Qué se ofrece? Oportunidad de trabajar en una empresa consolidada y reconocida en su sector. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Retribución acorde a la experiencia y valía de la persona seleccionada.