Como parte de nuestro equipo de ventas, tu objetivo será contactar con el mayor número posible de clientes potenciales y cualificarlos para nuestro equipo de ejecutivos de cuentas.
Trabajarás con bases de datos creadas por nuestro equipo de datos y filtradas para garantizar la calidad de las mismas. Serás el primer punto de contacto para nuestros futuros clientes. Estarás en contacto con perfiles de todos los sectores: directores de hotel, directores generales, farmacéuticos, directores de recursos humanos, etc. Tendrás que entender sus necesidades lo mejor posible, presentarles nuestras soluciones, convencerles de nuestro valor añadido y, por último, conseguir reuniones cualificadas. Para ello, recibirás la mejor formación y haremos todo lo posible para que te sientas lo más cómodo posible en tu nuevo puesto.
Este puesto se centra en la prospección Outbound. Con el fin de generar clientes potenciales y desarrollar el negocio, deberás:
* Identificar, contactar y cualificar contactos clave en empresas prospectadas predefinidas.
* Utilizar diferentes métodos de automatización para prospectar y llegar a tus objetivos.
* Redactar y adaptar plantillas de correo electrónico y secuencias de contacto.
* Garantizar el seguimiento comercial multicanal con los clientes potenciales por teléfono y correo electrónico.
* Recopilar la información necesaria para cualificar mejor las necesidades y dificultades de nuestros clientes potenciales.
* Organizar citas cualificadas para el equipo de ejecutivos de cuentas.
* Trabajar mano a mano con los ejecutivos de cuentas para reforzar la colaboración y optimizar la calidad de los clientes potenciales.
* Utilizar y enriquecer diariamente nuestro CRM Salesforce.
Perfil requerido
* Ante todo, buscamos a alguien con personalidad, motivado y que le guste hablar con la gente.
* Eres organizado, sabes escuchar y eres persistente.
* Te caracterizas por tu espíritu de equipo y tus excelentes habilidades interpersonales, y te gusta asumir constantemente nuevos retos.
* Te sientes cómodo llamando y hablando en frío, y te gusta hacerlo.
* Te gusta que te incentiven y te desafía el funcionamiento de la retribución variable.
* Se valorará el conocimiento de un CRM (especialmente Salesforce) y de métodos de venta (p. ej. SPIN).
* Lengua materna español, fluidez en inglés. Conocimientos de francés son un plus.
Proceso de seleccion
* Screening HR con Thomas.
* Te unirás a un equipo joven y ambicioso, motivado por los retos que tiene por delante.
* Tendrá la oportunidad de beneficiarse de formación y apoyo para ayudarle a desarrollar sus habilidades comerciales.
Salarios y prestaciones
* Una vez validado su periodo de prueba, se le concederán opciones sobre acciones.
* Semana laboral de 40 horas.
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