L'entreprise
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous deux marques :
* Walter Learning : formations généralistes (bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...)
* Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes…
Le pari de Walter Learning est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, combinant la flexibilité et la créativité du e-learning avec la rigueur et la précision attendues par les professionnels.
Leur savoir-faire réside dans l’alliance des sciences de l’éducation, du digital et de l’audiovisuel. Walter Learning offre :
* Des formations denses, où chaque mot est pesé
* Des formateurs reconnus
* Une plateforme d’apprentissage maison, facile d’utilisation
* Un apprentissage flexible, sans contraintes
* Un support dédié aux apprenants
Depuis son lancement en mai 2019, Walter Learning a connu une croissance rapide, avec plus de 80 000 formations vendues à fin 2023. L’entreprise est autofinancée et rentable.
Description du poste
Notre bureau de Madrid se développe et nous recrutons un Business Developer B2B pour le département Alternance. Vous serez en charge d’un portefeuille de candidats, afin de leur trouver une structure d’accueil pour leur alternance. Vous gérerez toutes les formalités administratives et négocierez un reste à charge pour l’entreprise, en collaboration avec le Responsable Admission & Placement.
Votre cible principale sera des entreprises ayant des besoins en recrutement en alternance. Il sera essentiel de maîtriser nos produits et de comprendre les problématiques de nos partenaires pour développer notre présence sur vos territoires confiés.
Vous serez au cœur de l’action, représentant Walter Learning, et jouerez un rôle de "closer" pour nos apprenants. Vos principales missions seront :
* Prospecter activement pour trouver des entretiens d’embauche pour nos apprenants
* Collaborer avec le Responsable Admission & Placement pour cibler les meilleures opportunités
* Suivre le dossier administratif en partenariat avec le Responsable Admission & Placement
* Construire une relation de confiance avec les entreprises pour favoriser de futurs recrutements
* Atteindre un objectif de chiffre d’affaires mensuel
Les missions ne sont pas exhaustives ni définitives.
Profil recherché
* Maîtrise parfaite du français, à l’écrit comme à l’oral (marché 100% francophone)
* Passionné(e) par la vente, idéalement intéressé(e) par l’éducation ou la formation
* Aime négocier et persévère face au refus
* Organisé(e) et respectueux(se) d’un processus
* Exigeant(e), fiable, soucieux(se) d’apporter des solutions à nos apprenants
Orienté(e) résultats, vous cherchez à atteindre et dépasser vos objectifs. Idéalement diplômé(e) d’un Bac+2 avec une première expérience en vente B2B, mais toutes les formations et parcours sont encouragés à postuler. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n’hésitez pas à candidater !
Pourquoi nous rejoindre ?
* Promotion interne et parcours de carrière dans la vente, avec possibilités d’évolution vers d’autres processus, management, autres départements ou pays
* CDI de 39 heures, avec un engagement pour l’équilibre vie pro-perso
* Équipes diversifiées (pédagogie, audiovisuel, IT, vente à distance, marketing, etc.) dans un environnement tech et production
* Bureaux modernes situés dans plusieurs grandes villes
* Accès illimité à notre catalogue de formations pour tous nos collaborateurs
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