En Indra, buscamos un/a Ingeniero de Software C++ para unirse al proyecto NIMBUS, una iniciativa estratégica dentro del programa europeo FCAS (Future Combat Air System). Este proyecto se centra en el desarrollo de la Nube de Combate Aéreo, una arquitectura avanzada que permitirá la interoperabilidad y coordinación en tiempo real de plataformas aéreas, terrestres y navales en entornos multidominio. ¿Participación en el programa FCAS, uno de los proyectos de defensa más ambiciosos de Europa, liderado por Francia, Alemania y España.
Entorno de trabajo colaborativo y flexible, con opción de teletrabajo híbrido (3 días remoto, 2 días en oficina en Madrid, Barcelona o León).
Desarrollo profesional continuo, acceso a más de 6.Innovación constante, trabajando con tecnologías punteras en virtualización, comunicaciones y sistemas distribuidos.
Beneficios sociales, incluyendo descuentos en servicios, seguro de salud opcional, retribución flexible y más.
¿Diseñar e implementar soluciones software en C++ para el nodo de la Nube de Combate dentro del proyecto NIMBUS.
Integrar tecnologías de virtualización (contenedores y máquinas virtuales) en entornos de simulación y comunicaciones inteligentes.
Colaborar con equipos multidisciplinares en el desarrollo de sistemas distribuidos y arquitecturas abiertas.
Asegurar la calidad y seguridad del software desarrollado, siguiendo las mejores prácticas y estándares del sector defensa.
¿Experiencia sólida en programación C++ en entornos de alto rendimiento.
Conocimientos en virtualización de software, incluyendo contenedores (Docker, Kubernetes) y máquinas virtuales.
Familiaridad con telemática avanzada y sistemas de comunicaciones inteligentes.
Experiencia en proyectos del sector defensa y seguridad.
Conocimientos en sistemas distribuidos y procesamiento de datos en tiempo real.
Revisión de tu perfil – Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
Primera toma de contacto (5-10 min) – Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
Entrevista técnica – Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
Oferta y bienvenida – Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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