Arquitecto/a superior (málaga)

**Vacantes Previstas**:
1

**Empresa**:
Tragsatec

**Proyecto/ Motivo contratación**:
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 arquitecto/a Superior para revisión de expedientes de Ayudas Europeas en Málaga.

**Lugar de Trabajo**:

- Málaga

**Funciones y Tareas**:

- Atención técnica a consultas de los agentes interesados en la convocatoria. Apoyo en la revisión y verificación de solicitudes y apoyo en la preparación de requerimientos.
- Apoyo en la revisión y análisis de la documentación. Así como en la preparación de los Informes técnicos y propuestas.
- Apoyo en la preparación de propuesta de resolución provisional y final. Control y revisión de la documentación presentada por los solicitantes.
- Apoyo en la preparación de documentación final de obra.
- Comprobación de la inversión previo al abono de la subvención.

**Requisitos Específicos**:
El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.

**Formación**:
**Titulación**:

- Posees la titulación de Arquitectura o Grado + Máster Oficial habilitante en Arquitectura (nível 3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)

**Méritos (Valorables)**:
**Experiência Previa**:
**Observaciones**:
SE OFRECE:

- Se ofrece contrato de duración determinada de 9 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.
- Jornada Completa.