En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento.
Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!".
Actualmente estamos buscando Consultores/as SAP Junior (para modulos MM o PP), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad híbrida en Castellbisbal (Barcelona) .
Modalidad híbrida 50% (2 semanas presencial - 2 semanas en remoto es el formato habitual)
¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto?
Requisitos:Experiencia técnica/funcional en SAP MM o PP (entre 1-3 años)Conocimientos de programación ABAP (debugging, pequeños desarrollos, análisis de código).Experiencia en soporte SAP módulos MM o PP.Experiencia en el análisis técnico y funcional de los tickets y resolución de problemas derivados de los módulos.
Funciones:Colaborar en proyectos de implementación y mejora de procesos logísticos y de planificación de la producción utilizando SAP PP o MMOfrecer soporte de primer nivel a usuarios finales, resolviendo incidencias y dudas relacionadas con el módulo SAP PP o MMRealizar análisis de requerimientos de negocio y traducirlos en especificaciones funcionales para desarrollos o configuraciones en SAP PP o MMDocumentar procesos, configuraciones y desarrollos relacionados con SAP PP o MMTrabajar en estrecha colaboración con otros módulos de SAP (SD, WM, FI/CO) para asegurar la integración y el flujo de información.
Idiomas:Español (nativo)Inglés (B2)
Modalidad:Híbrida 50% (2 semanas presencial - 2 semanas en remoto es el formato habitual) en Castellbisbal (Barcelona)
¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura.
En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores.
No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito.
¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!