Mutua Universal, mutua colaboradora con la Seguridad Social, vela por la salud y el bienestar de sus mutualistas, comprometida con la sociedad y la sostenibilidad del sistema.
La mejora continua en la calidad de los servicios, el acceso a la información, la tramitación y el asesoramiento a sus mutualistas hacen de Mutua Universal una entidad próxima, flexible y eficiente.
Presencia en toda España. Nuestra amplia red de centros asistenciales propios, junto con dos Áreas de control hospitalario en Madrid y Barcelona e intermutuales, nos permiten tener presencia en todas las provincias de España, ofreciendo así un trato cercano y directo.
Innovación y talento, motores de desarrollo
Los dos pilares del modelo de salud integral que desarrolla Mutua Universal son: la apuesta por la innovación y la tecnología en la implantación y evolución de sus servicios y productos, y la formación continua de su equipo humano.
El capital intelectual es el motor de nuestro modelo y, por ello, la entidad pone los medios necesarios para potenciarlo, con programas de formación continua dirigidos a los más de 2.000 profesionales distribuidos por todo el territorio español.
¿Qué es importante para nosotros?
- Calidad: una prestación de servicios que supere las expectativas de mutualistas y empleados.
- Profesionalidad: gestión del conocimiento de forma diferencial para ponerlo a disposición de los mutualistas.
- Eficiencia: orientados a obtener los mejores resultados optimizando los recursos.
- Integridad: la transparencia, la ética y la responsabilidad están presentes en el modelo de gestión y el quehacer diario.
Compromiso con nuestro equipo:
- Salud laboral
- Desarrollo del talento
- Trabajo en equipo
- La persona como enfoque de nuestra actuación
- Apostamos por un trabajo estable
Beneficios sociales y conciliación
- Seguro de vida
- Plan de pensiones
- Tarjeta restaurante
- Vacaciones 31 días laborables
- Retribución flexible (Cheque guardería, transporte y Seguro(Adeslas)).
- Prestaciones complementarias
- Permisos
- Sorteo de apartamentos de verano e invierno.
Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades, en el 26 de Enero de 2010, Mutua se adhirió al “Charter de Diversidad”, un proyecto de dimensión europea que conlleva a un compromiso voluntario de las empresas para apoyar y promulgar los principios de la inclusión de la diversidad y la no-discriminación en el entorno laboral. Obtuvimos un Sello Bequal concedido por la funcación Bequal que certifica las políticas empresariales que favorecen la inclusión de las personas con discapacidad. En el mes de junio del 2023, Mutua Universal y la Fundación ONCE han formalizado la firma del Convenio Inserta para promover la contratación de personas con discapacidad.
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Descripción del puesto (funciones y responsabilidades):
Buscamos un Consultor_a técnico en Inteligencia Artificial (IA) con experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos. Este profesional será responsable de liderar el diseño, desarrollo y evaluación de modelos de IA, asegurando su impacto positivo en los objetivos de negocio. Será el puente entre las necesidades empresariales y los equipos técnicos, garantizando que las soluciones de IA sean éticas, responsables y escalables.
Responsabilidades:
· Diseñar, desarrollar y entrenar modelos para analizar grandes volúmenes de datos.
· Evaluar la efectividad de los modelos de IA, asegurando su escalabilidad, precisión y eficiencia.
· Identificar oportunidades de mejora en los procesos del negocio mediante la aplicación de IA, trabajando en colaboración con equipos multidisciplinarios para entender las necesidades del negocio.
· Gestionar proyectos de implementación de IA desde su concepción hasta la entrega final.
· Identificar y gestionar riesgos asociados con el desarrollo e implementación de soluciones de IA.
· Traducir requerimientos del negocio en especificaciones funcionales y técnicas para los equipos de desarrollo, cumpliendo con los requisitos de seguridad corporativa.
· Asegurar que los modelos de IA sean éticos, justos, transparentes y responsables.
· Evaluar, medir y reportar el impacto de las soluciones de IA en los objetivos de negocio.
· Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y avances en IA para proponer nuevas oportunidades de aplicación en la organización.
Requisitos del Perfil:
· Formación académica: Título universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o un campo relacionado. Se valorará posgrado en IA o ciencia de datos.
· Experiencia profesional:
o Mínimo 3-5 años de experiencia en proyectos relacionados con el desarrollo e implementación de soluciones de IA.
o Experiencia previa en gestión de proyectos tecnológicos.
· Conocimientos técnicos:
o Sólidos conocimientos en machine learning, deep learning y procesamiento de lenguaje natural (NLP).
o Experiencia con lenguajes de programación como Python o R, y bibliotecas como TensorFlow, PyTorch o Scikit-learn.
o Familiaridad con plataformas de nube (AWS, Azure, Google Cloud, SAP Analitycs Cloud) para entrenar e implementar modelos.
o Conocimiento de metodologías ágiles para la gestión de proyectos.
o Habilidades en la evaluación de ética y sesgos en modelos de IA.
· Idiomas: Nivel avanzado de inglés (deseable).
Horario: Del 1 de octubre al 31 de mayo: de lunes a jueves de 8 a 16.00h menos 1 día a la semana que será de 8:00 a 17:45h con media hora mínimo para comer entre las 13.30h y las 15.00h y con una flexibilidad de una hora en la entrada y salida. Los viernes de 8 a 15h con flexibilidad de una hora tanto a la entrada como a la salida. Del 1 de junio al 30 de septiembre: de lunes a viernes de 8 a 15 h. Con flexibilidad de una hora tanto a la entrada como a la salida.
Salario : 47.669 € b/a.. Contrato indefinido. Beneficios sociales (cheque Gourmet, plan pensiones, seguro de vida, retribución flexible, etc)
Posibilidad de 2 de dos días de teletrabajo a partir de los tres meses de relación laboral.