Funciones
• Realizarás el diseño, seguimiento y ejecución de las acciones de orientación, activación y acompañamiento para personas participantes en el proyecto.
• Participarás en el diseño, seguimiento y acompañamiento en los itinerarios de inserción profesional personalizados.
• Darás apoyo en la gestión, seguimiento y evaluación del proyecto.
• Realizarás análisis del mercado de trabajo en la provincia de Córdoba.
• Participarás en la realización de alianzas con empresas para favorecer la mejora de la empleabilidad y la inserción laboral: prospección empresarial, captación y gestión de ofertas, preselección de candidaturas, alianzas para la inserción.
• Desarrollarás acciones de sensibilización a la ciudadanía y otros agentes del mercado de trabajo sobre igualdad, no discriminación, diversidad cultural y generación de mercados inclusivos reduciendo el peso de los prejuicios y estereotipos: dinamización de foros empresariales, mesas de diálogo, ferias de empleo, promoción en campañas de sensibilización, etc... Elaborarás informes y memorias de seguimiento y final.
• Realizarás seguimiento, control del presupuesto y justificación del proyecto. Captarás, gestionarás y dinamizarás al voluntariado de los proyectos.
• Colaborarás en acciones formativas y gestionaras el voluntariado implicado en el proyecto.
Se ofrece
• Incorporación inmediata
• Contrato interinidad
• Jornada de 40 horas semanales
• Centro de trabajo: Oficina provincial de Cruz Roja en Córdoba
• Grupo cualificado 2 y retribución bruta anual según convenio colectivo de CRE en Córdoba.
Valoraremos…
• Ser voluntario/a activo/a o personal laboral o de Cruz Roja, especialmente con contrato parcial, o pertenecer a alguno de los colectivos de población vulnerable contemplados en el Plan de Empleo de Cruz Roja.
• Formación en gestión de la diversidad e igualdad de género.
• Experiencia en gestión de voluntariado o formación en gestión de voluntariado.
• Acreditación de las personas con discapacidad superior al 33%, a través de presentación de certificado de minusvalía.
• Ser participante en el Plan de Empleo o acreditación de pertenencia a colectivo en riesgo de exclusión social.