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Técnico / a de nóminas (sustitución)

The Mind Hub Company
Publicada el 7 junio
Descripción

Si estáis buscando un cambio de aires, entrar en una empresa #top y #tech por unos meses ¡lee más! En nuestro equipo necesitamos una persona que nos ayude durante 6 meses aprox, ya que es un contrato de sustitución en el área legal de nuestro equipo de people, perdón, ¡equipazo! TMH es una empresa tech dentro del sector salud mental y emocional, somos una #ehealth con base en Barcelona. Es decir, unimos tecnología y bienestar emocional. Nos podrás conocer más por nuestros portales de psicología online (@mundopiscologos.Podrás trabajar en remoto, contamos con oficinas en el centro de Barcelona (recién estrenadas!), porque también nos gusta vernos y el contacto con la gente siempre suma, pero mayormente podrás teletrabajar.

5 horas semanales! Tenemos un horario flexible, siempre que no afecte a nuestras tareas podemos distribuir nuestra jornada “casi” como queramos de lunes a viernes de 8 : 00 a 22 : 00.

Seguro médico privado con CIGNA, además de posibilidad descuentos en múltiples plataformas, tickets restaurante.

Reembolso en terapias de psicología, ¡te ayudamos a sentirte mejor!

Tu opinión estará encima de la mesa. La transparencia forma parte de nuestra cultura, sabrás en todo momento cómo va la empresa. Incluso de la mano del CEO, Ferran que te contará al menos una vez al mes cómo vamos y cuáles son nuestros objetivos.

En el momento del onboarding recibirás una caja con los equipos necesarios para trabajar y muchos regalos / assets relacionados con tecnología, ecología y bienestar.

Buscamos un / a Payroll Specialist que se haga responsable de la parte legal / laboral. Gestión de altas y bajas (como intermediarix con la gestoría).

Confección y revisión de nóminas (idem).

Participar en la elaboración del Plan de igualdad y Auditoría retributiva.

Gestión de la base de datos de lxs trabajadorxs, procedimientos internos, software de presencia (Woffu).

Asesoría a lxs trabajadorxs en toda la parte legal y laboral.

Análisis del plan de beneficios actual, mantenimiento y propuesta de mejoras.

Gestión de la bonificación de la Fundación Tripartita y participación en el proceso de formación.

Participación en otros proyectos del Departamento como la organización de eventos, imagen de marca, etc.

Requisitos mínimos

Cómo nos imaginamos a nuestra compi?

Alguien con al menos 3-4 años de experiencia como Payroll Specialist.

Dominio del excel y reports.

Conocimientos de PRL : Planes de Igualdad, Gestión de la presencia (gestionamos fichajes con Woffu), Convenio colectivo de oficinas y despachos de Cataluña, Despido y conciliaciones y dominar A3 equipo.

Un extra match si además eres...

Una mente ágil y rápida, ¡muy preocupada por los detalles!

Amante de los excels y extra organizada.

Capacidad analítica (nivel dios).

Autónoma, proactiva.


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Tcnicoa • Barcelona, Provincia de Barcelona, España

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