- Desarrollar y liderar la estrategia global de marca, definiendo posicionamiento, valores, identidad y visión a medio y largo plazo.
- Garantizar la coherencia y correcta aplicación de la identidad corporativa en todos los puntos de contacto (packaging, digital, retail, comunicación, RRPP).
- Definir la estrategia de comunicación interna y externa, asegurando una imagen sólida, consistente y alineada con los objetivos de la compañía.
- Supervisar y coordinar con agencias de branding, comunicación y diseño para asegurar la ejecución de campañas y materiales acorde a la estrategia de marca.
- Impulsar la innovación desde la perspectiva de marca, participando en el Comité de Innovación y asegurando que los nuevos desarrollos refuercen el posicionamiento definido.
- Analizar el mercado y las tendencias para anticipar necesidades del consumidor y detectar oportunidades relevantes para la marca.
- Gestionar el ciclo de vida del portafolio de productos, desde la conceptualización hasta el lanzamiento y evolución, manteniendo la coherencia con la arquitectura de marca.
- Coordinar con agencias el desarrollo y actualización del etiquetado, velando por la correcta representación de la marca.
- Elaborar el Plan Anual de Marketing y Comunicación y gestionar su presupuesto.
- Supervisar la estrategia de comunicación, relaciones públicas y reputación corporativa.
- Colaborar con Ventas en el plan de Trade Marketing para reforzar la presencia y visibilidad de la marca en el punto de venta.
- Proporcionar al equipo comercial herramientas y materiales que transmitan adecuadamente la propuesta de valor de la marca.
- Coordinar internamente los lanzamientos y actualizaciones del portafolio con I+D, Producción y Ventas.
- Gestionar a los proveedores externos necesarios para los planes de marketing, innovación y comunicación.
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
- Formación: Grado en Marketing, ADE o similares. Se valorará Máster en Gestión de Producto, Marketing Digital o Trade Marketing.
- Experiencia: Entre 3 y 4 años en funciones similares, preferiblemente en empresas de Gran Consumo (FMCG) o Alimentación.
- Conocimientos clave:
- Experiencia sólida en Innovación y Gestión de Producto.
- Trayectoria demostrable en Branding y construcción de estrategias de comunicación.
- Conocimientos en Trade Marketing y dinamización del punto de venta en retail moderno.
- Gestión de agencias externas (comunicación, diseño, digital, GPVs).
- Competencias:
- Visión estratégica y capacidad analítica.
- Liderazgo y gestión de proyectos transversales.
- Excelentes habilidades de comunicación e influencia.
- Orientación al consumidor y a la consecución de resultados.
- Idiomas: Inglés fluido (nivel C1).
Empresa de alimentación.
- Contrato permanente en una empresa del sector FMCG.
- Oportunidad de crecimiento profesional y crecimiento dentro del departamento de marketing.
- Entorno laboral orientado a la calidad y la innovación.
- Puesto 100% presencial con atractivo horario.