INGENIERO/A DE RIESGOS
¿Te apetece dar el salto a la multinacional líder en gestión de riesgos?
Este es un puesto híbrido con la flexibilidad de trabajar tanto virtualmente como desde nuestra oficina de Bilbao.
Aon está en el negocio de tomar mejores decisiones
En Aon, damos forma a las decisiones para mejorar con el fin de proteger y enriquecer la vida de las personas en todo el mundo.
Como organización, estamos unidos a través de la confianza como un equipo inclusivo y diverso, y nos apasiona ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito.
Cómo será el día
La persona que se incorpore en equipo, se hará cargo de dar apoyo a nuestros clientes y prospectos, principalmente en la región de Catalunya, pero también en otras regiones de España cuando sea necesario.
El puesto implica la colaboración con departamentos propios de la oficina y con los clientes, para apoyarlos en la gestión de sus riesgos de daños materiales, mediante visitas de verificación del riesgo, principalmente, desde el punto de vista de medidas de prevención y de protección contra incendios;
considerando también los riesgos de producción y de la construcción. Tras estas visitas se realizarán los correspondientes informes y recomendaciones de mejora detectadas durante las mismas con el objetivo de evitar los riesgos identificados.
Habilidades y experiencia que te llevarán al éxito
- Buscamos profesionales con un mínimo de 6 años de experiencia en el sector asegurador (Aseguradora o Broker) o en una consultora de riesgos o empresa de equipos de protección contra incendios, para unirse a un equipo dinámico de control de riesgos en uno de los brokers líderes en España.
- Idealmente, la formación deseada es Ingeniería pero, también son bienvenidas otro tipo de formaciones tales como Arquitectura u otras relacionadas con el sector.
- Inglés: alto.
- Carnet de conducir.
- Disponibilidad para viajar por la península.
Cómo apoyamos a nuestros compañeros
Además de nuestro paquete integral de beneficios, fomentamos una fuerza laboral inclusiva. Nuestro entorno ágil le permite gestionar su bienestar y el equilibrio entre vida personal y laboral, lo que garantiza que pueda ser la mejor versión de sí mismo en Aon. Nuestros colegas disfrutan de dos “Días Globales del Bienestar” cada año, lo que los alienta a tomarse un tiempo para concentrarse en sí mismos. También ofrecemos una variedad de soluciones de estilos de trabajo para nuestros colegas.
Nuestra cultura de aprendizaje continuo lo inspira y lo equipa para aprender, compartir y crecer, ayudándolo a alcanzar su máximo potencial. Como resultado, en Aon estás más conectado, más relevante y más valorado.
Aon valora un lugar de trabajo innovador e inclusivo donde todos los colegas se sientan capacitados para ser ellos mismos. Aon se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades.
Aon ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, credo, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, veterano, estado civil, pareja de hecho u otro estado legalmente protegido.
Nos comprometemos a brindar igualdad de oportunidades laborales y a promover un entorno laboral inclusivo. Si necesita alguna adaptación durante el proceso de solicitud o entrevista, infórmenos. Puede solicitarla escribiéndonos a o a su reclutador. Colaboraremos con usted para satisfacer sus necesidades y garantizar una experiencia justa y equitativa.
Aon valora un lugar de trabajo innovador y diverso donde todos los colegas se sienten empoderados para ser auténticos. Aon se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades.
“AON es una empresa que valora a las personas y todos son importantes. Estamos comprometidos a crear y mantener un contexto de trabajo inclusivo y diverso en el que todos los empleados sean tratados con dignidad y respeto. En AON, la discriminación y el acoso contra cualquier empleado o candidato por motivos de raza, etnia, color, religión, origen nacional, sexo, identidad de género, orientación sexual, o cualquier otro estado protegido por la ley. Aquí cumplimos con todas las leyes y regulaciones nacionales y locales aplicables en materia de no discriminación y empleo”.
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