En la Fundació de Rercerca Sant Joan de Déu estem cercant un perfil de HR Business Partner per a incorporar al departament de Persones i Valors. La persona seleccionada actuarà com a enllaç estratègic entre l’àrea Persones i Valors i les unitats de negoci, assegurant l’alineació de les polítiques de persones amb els objectius organitzatius. La seva missió és impulsar la transformació cultural, la gestió del talent i l’optimització de processos, contribuint al desenvolupament sostenible de la Fundació.
Responsabilitats principals
* Gestió estratègica de RRHH: Col·laborar amb la Direcció de Persones i valors i amb responsables d’àrea per definir i implementar plans de persones alineats amb l’estratègia institucional.
* Desenvolupament del talent: Dissenyar i impulsar programes de formació, plans de carrera i accions de desenvolupament professional.
* Gestió del canvi: Liderar iniciatives de transformació organitzativa, promovent la comunicació interna i l’adaptació cultural.
* Relació amb els empleats: Actuar com a punt de referència per a la resolució de conflictes, consultes laborals i benestar.
* Processos de selecció i acollida: Garantir l’aplicació dels principis OTM-R (Open, Transparent, Merit-based Recruitment) i supervisar la incorporació de nous perfils.
* Compliment normatiu: Assegurar la correcta aplicació de la legislació laboral i les polítiques internes.
* Anàlisi de dades: Utilitzar eines d’HR Analytics per a la presa de decisions basades en indicadors clau.
Requisits
* Grau en Psicologia, Relacions Laborals, ADE o similar.
* Experiència mínima de 5 anys en posicions de RRHH, preferiblement com a HRBP.
* Es valorarà formació en gestió del talent i desenvolupament.
* Es valorarà experiencia previa en centres de Recerca i gestionant el segell HRS4R.
Qué oferim
* Contracte a temps complet (37,5h setmanals)
* Ubicació: Esplugues de Llobregat i Sant Boi de Llobregat.
* Dies de vacances addicionals per conveni.
* Pla de Formació anual.
* Descomptes en els menjadors de referència dels centres de treball.
* Accés al programa de retribució flexible.
#J-18808-Ljbffr