Overview
- Compañía multinacional líder en su sector
- Planificación estratégica
Nuestro cliente es una organización de gran tamaño.
Planificación estratégica y de negocio
- Proporcionar asesoramiento estratégico a la Dirección en materia de su área funcional.
- Definir los objetivos estratégicos de su área y que sean coherentes con los de la estrategia empresarial de la organización.
- Adaptar los objetivos empresariales y de las áreas a objetivos concretos de su departamento de negocio y/o equipos de trabajo y hacerles seguimiento y evaluarlos.
- Hacer seguimiento y evaluar el grado de consecución e impacto de los resultados y objetivos de su área en la totalidad de la organización.
- Asegurar que su Dirección tiene una organización productivo y óptima en términos de estructura para alcanzar los objetivos estratégicos.
- Liderar la estrategia y ejecución de la gestión de tesorería, optimizando el rendimiento financiero y maximizando el flujo de efectivo.
- Desarrollar e implementar estrategias innovadoras de financiamiento y gestión de riesgos para respaldar el crecimiento y la estabilidad financiera.
- Supervisar y evaluar el desempeño de inversiones y proyectos empresariales, asegurando la generación de valor y el cumplimiento de los objetivos financieros.
- Fomentar la mejora continua en la gestión de la deuda y buscar oportunidades para optimizar el nivel de endeudamiento.
Gestión Económico-financiera / control de presupuestos
- Definir, gestionar y optimizar el presupuesto de compras de la compañía.
- Gestionar el pool bancario: optimización de la deuda a corto y a largo plazo con el objetivo de para garantizar el crecimiento del negocio.
- Supervisar el rendimiento financiero, las inversiones y otros proyectos empresariales de su área.
- Desarrollar las proyecciones de cash flow de manera automática.
- Contribuir a la mejora del nivel de deuda.
- Automatizar las tareas operativas del Departamento mediante la implementación de tecnología, con especial foco en la conciliación de los ingresos de los puntos de venta.
- Impulsar la automatización de las proyecciones de flujo de efectivo, mejorando la precisión y la eficiencia en la planificación financiera.
Gestión de personas
- Planificar, organizar, liderar y evaluar a los equipos a su cargo, influyendo sobre éste para que trabaje con entusiasmo en la consecución de objetivos por el bien común de la organización.
- Asegurarse que las políticas y las directrices legales se comunican en todos los niveles de su área y que se cumplen en todo momento.
- Comunicarse y mantener relaciones de confianza con direcciones de otras áreas para preservar la buena imagen de la organización y activar acciones financieras.
- Cualquier otra tarea afin a la categoría del puesto y semejante a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores/as jerárquicos/as y resulten necesarias por razones del servicio.
Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.
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