Miembro del Consejo
Alcorcón
Descripción del trabajo:
En HMN buscamos un Growth and Marketing Manager, cuya principal misión será la generación de new business dentro del área del Grupo Havas - CSA.
CSA es la compañía global de tecnología, datos y análisis de Havas Media Network. Nuestra misión es acelerar el conocimiento que nuestros clientes tienen sobre sus consumidores, el stack idóneo de datos y tecnología, con el único objetivo de hacer crecer su negocio.
Para ello, contamos con un equipo compuesto por más de 150 científicos de datos, ingenieros de datos, expertos en aprendizaje automático e inteligencia artificial, economistas del comportamiento, especialistas en tecnología digital y consultores de estrategia de datos, entre global y local.
Principales responsabilidades del puesto:
* Participar en el diseño del plan de Marketing de CSA.
* Identificación y satisfacción de necesidades existentes y futuras dentro del scope de servicios de CSA.
* Seguimiento Ciclo Vida Cliente, prospecting, cross selling, up selling.
* Coordinación pitches 100% CSA y pitches de la network.
* Apoyar a la Dirección Comercial Dirección Ejecutiva para alinear e impulsar los planes hacia resultados comerciales (objetivos propios CSA así como los objetivos de las agencias del Grupo).
* Contribuir en la Elaboración del Sales Plan Anual junto con la dirección comercial de CSA.
* Gestión CRM.
Experiencia Previa & Background en la Industria:
10+ años de experiencia profesional en roles vinculados a la venta consultiva a nivel de data (Madtech, Adtech, measurement etc.), preferiblemente con experiencia en el entorno de consultoría del dato y medición a nivel de modelización.
Preferiblemente personas con grado en ingeniería, matemáticas, estadística y/o mundo Publicidad o Marketing (con un background demostrable en la venta consultiva de soluciones avanzadas de datos, modelos, stacks). Idiomas: Necesario nivel alto de inglés.
Skills & Competencies:
* Liderazgo y habilidades estratégicas.
* Experiencia en sales management.
* Excelente en capacidades de comunicación y organización.
* Habilidades avanzadas de trabajo en equipo.
* Conocimientos avanzados en Analytics, medición, ecosistemas madtech y adtech.
* Orientación a la rentabilidad y a cumplir resultados (OKR).
Aquí en Havas, en todo el grupo, nos enorgullecemos de comprometernos a ofrecer igualdad de oportunidades a todos los posibles empleados y tenemos una política de cero tolerancia a la discriminación. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a solicitantes independientemente de su edad, sexo, raza, etnicidad, discapacidad y otros factores que no afectan la capacidad de un individuo para desempeñar su trabajo.
#J-18808-Ljbffr