DEKRA España, organización global con más de 47.000 empleados y presencia en más de 60 países busca un/a Consultor de Formación para incorporarse a nuestra organización como parte de un ambicioso proyecto de expansión y consolidación dentro de nuestra división DEKRA Advisory And Training.
Te ofrecemos la ocasión de formar parte de un grupo multinacional líder en su sector, que ha experimentado un crecimiento continuo durante las últimas décadas. Nuestra visión para el 100º aniversario de la compañía en 2025 es convertir a DEKRA en el socio global para un mundo más seguro.
Buscamos un/a Consultor/a de Formación para la gestión integral de un proyecto formativo estratégico para un importante cliente del sector logística y transporte.
La persona seleccionada será responsable de la planificación, coordinación y supervisión del servicio formativo, garantizando altos estándares de calidad, eficiencia operativa y satisfacción del cliente. Asimismo, podrá asumir la impartición directa de formaciones cuando el proyecto lo requiera.
Tiempo completo/tiempo parcial: A tiempo completo
Horas semanales: 40
Trabajo a distancia: Híbrido
Principales responsabilidades:
- Planificaciónyorganizacióndelcalendarioformativo.
- Coordinacióndirectaconelclienteparaladeteccióndenecesidadesyajustesoperativos.
- Definircontenidos,metodologías,cronogramasyKPIsdeseguimiento.
- Implementarplanesdemejoracontinua.
Beneficios corporativos y otra información:
- Jornada de trabajo : de lunes a viernes con flexibilidad horaria en la entrada.
- Posibilidad de participar en los beneficios corporativos de la compañía: Vales restaurantes, posibilidad de impartir clases de inglés…
- Descuentos en grandes marcas : Textil, consumo, ocio, electrónica, agencias de viaje…
- Formación continua y especializada por parte de la organización.
- Teletrabajo: Posibilidad de realización de teletrabajo mediante un sistema híbrido tras superación de periodo de prueba.
Cualificaciones y competencias requeridas:
- Administración, Psicología, Comunicación, Marketing, Relaciones laborales (Grado, Master)
- Experiencia laboral mínima de 1-2 años en proyectos formativos.
- Habilidades en atención al cliente, comunicación y trabajo en equipo.
- Capacidad de organización y orientación al detalle.
Experiencia Valorable:
- Experiencia coordinando formaciones, atención y soporte al cliente.
- Experiencia en análisis de datos y elaboración de informes.
Te ofrecemos una oportunidad excelente para crecer y desarrollar tu carrera en una organización multinacional líder. Para obtener más información sobre nosotros o lo que hacemos, visita
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