¿Quieres ser el motor que impulse la identidad de una marca icónica de moda y calzado? Si buscas un proyecto donde tu capacidad estratégica se traduzca en acciones reales y tangibles, este es tu sitio. No buscamos a un gestor de grandes presupuestos, sino a un perfil táctico y resolutivo capaz de optimizar recursos, liderar con el ejemplo y construir el área de comunicación y eventos desde la base, contando con el respaldo de un grupo que crece al 40% anual.
Tendrás a una persona a tu cargo (perfil junior/apoyo en social media y eventos) y trabajarás mano a mano con el CEO para que el impacto de la marca sea máximo con una gestión inteligente.
1. ¿Por qué este proyecto es para ti? (Cultura y Beneficios) En nuestra consultoría buscamos que tu talento brille en un entorno de cercanía y equilibrio:
Liderazgo real y táctico: Liderarás el área de comunicación y eventos, coordinando a una persona de apoyo y siendo el referente para el resto de la organización.
Equilibrio y Bienestar: Horario de lunes a jueves (08:00h a 17:30h) y viernes intensivo hasta las 14:00h. Tu tiempo libre es sagrado.
Cercanía con Dirección: Reporte directo a CEO en un entorno de transparencia, agilidad en la toma de decisiones y sin burocracias innecesarias.
Estabilidad Profesional: Contrato indefinido en un grupo sólido (facturación >50M€) con un salario de 40.000€ brutos anuales .
2. Tu Misión: ¿Cómo será tu día a día? Buscamos a alguien que combine la visión a largo plazo con la ejecución inmediata. Tus funciones serán:
Activación de Marca y Eventos: Liderar de principio a fin la organización de eventos, convenciones y ferias. Necesitamos a alguien que disfrute en el terreno y sepa cómo crear impacto visual y de marca.
Gestión de Medios y PR: Supervisar (y ejecutar cuando sea necesario) la relación con prensa, agencias externas y colaboradores para maximizar free publicity.
Estrategia de Contenidos y RRSS: Coordinar a la persona a tu cargo para asegurar que los canales sociales reflejen la esencia de la marca, buscando la creatividad por encima de la inversión pagada.
Influencer Marketing y Partnerships: Identificar y cerrar acuerdos de colaboración estratégicos y co-branding que aporten valor orgánico a la marca.
Guardianía de Marca (Brand Book): Asegurar la coherencia de la identidad textil y de calzado en todos los puntos de contacto.
Optimización de Recursos: Gestionar el presupuesto de marketing con una mentalidad de eficiencia (ROI), buscando soluciones creativas para grandes retos.
3. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? (Requisitos) Buscamos a un perfil polivalente que entienda que, en este momento del proyecto, la agilidad vale más que los grandes equipos:
Experiencia: Alrededor de 5-8 años en posiciones de comunicación, marketing o eventos, preferiblemente en el sector moda, calzado o retail deportivo.
Mindset Táctico: Capacidad para pasar de la estrategia a la acción rápidamente. Buscamos a alguien "manos a la obra" que sepa guiar a un perfil junior.
Creatividad sin presupuesto: Experiencia demostrable optimizando recursos limitados a través de relaciones públicas, creatividad y alianzas.
Idiomas: Nivel C1 de Inglés (imprescindible para la interlocución internacional).
Soft Skills: Diplomacia para negociar, autonomía total y una actitud proactiva para proponer mejoras constantes.
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