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People and talent manager (ferrol)

Ferrol
Queplan
Publicada el 13 octubre
Descripción

?? ¿Quiénes somos?
Queplan.cl es una Startup de tecnología?? ¡También un comparador en línea 100% gratuito que permite informarse, comparar y solicitar planes de todas las Isapres abiertas del país! pero no sólo eso, sino que además puedes encontrar seguros ¡para mascotas!, seguros complementarios y seguros catastróficos (incluso seguros de vida, seguros de vida con APV y seguros de vida con ahorro).
Buscamos apoyar y asesorar a las personas y empresas para que encuentren la mejor cobertura. Este **** tenemos grandes desafíos en términos de crecimiento nacional y de un mayor abanico de seguros
¡Acompáñanos en este camino!?
???? ¿Qué buscamos?
A nuestro/a próximo/a People and Talent Manager, que esté enfocado/a en potenciar la cultura organizacional, junto con coordinar los procesos de gestión de personas dentro de QuePlan
Buscamos personas proactivas, con excelentes habilidades interpersonales y liderazgo. Además, que tenga buenas habilidades para trabajar en equipo, que le apasione el mundo "start-up" y se sienta cómoda creando y aportando ideas.
?? Objetivo del cargo
Liderar el área de People & Talent mediante una visión estratégica alineada a los objetivos del negocio y las necesidades de los colaboradores/as, promoviendo una cultura organizacional sólida, dinámica, cercana y que apoye el crecimiento de la startup.
?? Principales funciones
??Diseñar e implementar iniciativas de gestión de personas????
??Diseñar e implementar las Comunicaciones Internas. ??
??Diseñar e implementar las iniciativas de Cultura Organizacional.
??Gestionar el sistema de evaluación de desempeño??.
??Supervisar la subárea de R&S.;
??Procurar la correcta documentación del área ??
??Asesorar a los/as líderes en materia de legislación laboral.
??Planificar actividades durante el año, donde podamos compartir y conocernos ?
??Manejar el presupuesto del área ??
??Planificar, implementar y gestionar el plan de beneficios para los/as colaboradores/as. ??
??Liderar e implementar nuestro proyecto de marca empleadora.
??
Requerido
:
??¿Carrera? Formación universitaria en Psicologia, Recursos Humanos o carreras a fin.
??Experiencia al menos de 3 años en funciones similares.
??Manejo de Excel nivel intermedio.
?? Incentivos
??Todas las herramientas que necesitas para trabajar, computador y monitor de apoyo ????
??Horario viernes: hasta las 16:00 hrs. año normal??
??
Vacaciones: 15 días de vacaciones remuneradas + 5 días administrativos ??
??Seguro Complementario de Salud catastrófico y dental ??
??Beneficios Caja Los Andes ???
??Protección mediante afiliación a ACHS ??
??¡Bono fiestas patrias Tiki Tiki ti! ??
??Bono diciembre, ¡navidad! ??
??Cumpleaños: Si cae día hábil solo se trabaja hasta las 14:00 ??
??Matrimonio: 5 días hábiles de vacaciones remuneradas ??
Modalidad Remota (Pero en Chile).
?? Pero con disposición para viajar a Santiago, ante eventos de la empresa u otra situación que lo amerite.

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