Empresa líder en el sector a nivel nacional
Empresa constructora con sede en Málaga y especializada en la construcción de residenciales y proyectos de urbanización.
* Diseñar e implementar la estrategia de Recursos Humanos alineada con los objetivos de la compañía.
* Profesionalizar el área de RRHH definiendo procedimientos, herramientas y documentación.
* Actuar como enlace con la asesoría externa en temas de administración de personal, nóminas, contratos y seguros sociales, asegurando el control y la correcta gestión.
* Liderar procesos de selección y contratación de personal.
* Establecer procesos de onboarding y planes de acogida.
* Diseñar e implementar planes de formación y desarrollo profesional.
* Implantar políticas de evaluación del desempeño.
* Desarrollar iniciativas de clima laboral, cultura corporativa y comunicación interna.
* Asesorar a la dirección en materia de relaciones laborales y normativa laboral.
* Elaborar reportes, KPIs y cuadros de mando del área.
* Experiencia mínima de 4-5 años en posiciones generalistas de RRHH.
* Valorable experiencia en sector construcción o entornos industriales.
* Formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, Derecho o similar.
* Conocimientos sólidos de legislación laboral y relaciones laborales.
* Familiaridad con el uso de herramientas y programas de gestión de RRHH.
* Valorable nivel alto de inglés.
* Habilidades en comunicación, organización y liderazgo. Capacidad de autonomía y resolución de problemas.
* Residencia en Málaga o alrededores.
* Oportunidad de carrera y desarrollo profesional.
* Contratación indefinida.
* Salario bruto anual adecuada a la experiencia y al perfil profesional (30.000-40.000 €).