Orientacion al desarrollo de personas, comunicacion efectiva y trabajo en equipo son aspectos que te definen? Tienes experiencia en el area de Recursos Humanos y buscas un nuevo proyecto laboral? Queremos saber mas de ti! OK Mobility llego para revolucionar el mundo de la movilidad. Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solucion de movilidad que mas se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehiculo de sus suenos. Que estamos buscando? En este momento estamos inmersos/as en pleno proceso de expansion y crecimientos y para ello, estamos buscando que se incorpore a #OKTeam en nuestra sede corporativa ubicada en Palma de Mallorca un/a Sr. Learning & Development Specialist cuya mision sera acompanar a las personas que forman el OKTeam implementando y haciendo seguimiento de programas formativos alineados con la estrategia de negocio. Identificar necesidades de capacitacion que fomenten el aprendizaje continuo, fomentando una cultura de crecimiento profesional que prepare a los equipos para los retos de un entorno dinamico, innovador y centrado en el cliente. Que haras en tu dia a dia? Realizar diagnosticos de necesidades formativas junto a lideres de equipo y People Business Partners. Colaborar con lideres de otras areas para asegurar la alineacion entre las formaciones y las metas del negocio. Analizar evaluaciones de desempeno, entrevistas y encuestas para detectar brechas de habilidades. Crear, adaptar y coordinar programas de formacion tecnica, softskills y liderazgo. Seleccionar metodos y formatos adecuados: presencial, virtual, e learning, blended. Elaborar materiales de formacion o gestionar proveedores especializados. Administrar nuestras plataformas internas y garantizar una oferta formativa actualizada y accesible. Medir la efectividad de las acciones formativas mediante encuestas y evaluaciones. Realizar reportes y recomendaciones de mejora continua. Apoyar la implementacion de planes de desarrollo individual y programas de desarrollo. Facilitar procesos de mentoring, coaching y formacion interna. Disenar canas de comunicacion para fomentar la participacion en iniciativas formativas. Impulsar la adopcion de habitos de aprendizaje continuo. Planificar, coordinar y ejecutar acciones formativas bonificadas segun los requisitos de FUNDAE. Participar en el diseno, implementacion y mejora del proceso de evaluacion del desempeno. Colaborar con managers para definir competencias, escalas de evaluacion y criterios. Analizar resultados e identificar acciones de desarrollo y formacion derivadas de la evaluacion. Como es trabajar en OK? En OK Mobility Group nos gusta lo que hacemos, esa es la clave de nuestro exito y crecimiento continuo. Somos mas de 800 personas dando lo mejor de si mismas y con una misma mision: ayudar a las personas a moverse hacia lo que mas quieren. Trabajamos en un ambiente desafiante y dinamico, f