Coordinador Junior de Programas Educativos
UBICACIÓN: Madrid, España
MODALIDAD: Presencial (1 día de teletrabajo a la semana a convenir)
JORNADA: Completa (9:00-18:00 de lunes a jueves; 9:00-15:00 viernes)
TIPO DE CONTRATO: Indefinido (período de prueba: 6 meses)
SALARIO: A determinar según perfil
SOBRE LA ORGANIZACIÓN
Organización internacional sin ánimo de lucro especializada en educación emprendedora. Creada en 1919, está presente en 121 países e implementa formación en 30 idiomas. La filial local, creada en 2001, trabaja para potenciar el talento de los jóvenes y dotarles de las herramientas necesarias para lograr sus objetivos en una economía integral, generando un espíritu emprendedor en un marco de responsabilidad y libertad.
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
Buscamos un coordinador junior de programas educativos que desarrollará las siguientes funciones:
• Coordinación, desarrollo y gestión de programas educativos del área de Orientación Laboral y Educación Financiera, así como de los voluntarios y docentes implicados.
• Colaboración en el desarrollo y gestión de eventos online/semipresencial.
• Colaboración en el desarrollo y creación de contenidos interactivos para plataformas de aprendizaje digital.
• Colaboración en el desarrollo y gestión de plataformas digitales.
• Formación a voluntarios, profesores y estudiantes.
• Colaboración en la gestión y coordinación con centros escolares.
• Colaboración en la digitalización de los procesos, programas y plataformas.
• Colaboración en proyectos europeos.
• Elaboración de informes y tareas administrativas inherentes a la propia actividad.
• Colaboración en el desarrollo y recopilación del estudio de impacto de la organización.
REQUISITOS IMPRESCINDIBLES
• Estudios superiores, preferiblemente relacionados con el ámbito educativo y/o social.
• Manejo avanzado de Office.
• Se valorarán conocimientos en CRM, Moodle, LMS, SCORM y Power BI.
• Conocimientos de metodología de trabajo en SCRUM.
CAPACIDADES Y ACTITUDES
Persona proactiva con iniciativa, empatía, resolutiva y capaz de trabajar en equipo. Deberá demostrar:
• Capacidad de organización, autonomía y planificación.
• Habilidades de comunicación y comerciales.
• Carácter emprendedor y entusiasta.
• Capacidad de automotivación, superación y trabajo por objetivos.
PROCESO DE CANDIDATURA
Sus dos retos fundamentales:
• Reducir la tasa de abandono escolar
• Reducir el ratio de desempleo juvenil
Desarrolla sus programas en centros educativos públicos, concertados y privados gracias a la colaboración de numerosas empresas e instituciones.