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Arquitecto/a java – sector seguros

Las Rozas
knowmad mood
Arquitecto Java
Publicada el 2 mayo
Descripción

We are knowmad mood!
Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud.
Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología.
Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.
Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.
Buscamos incorporar un/a
Arquitecto/a Java
para participar en
proyectos estratégicos de modernización tecnológica y evolución de arquitecturas empresariales
dentro de una compañía del
sector seguros, en entornos corporativos de alta criticidad.
Responsibilities
Definir y diseñar arquitecturas Java escalables, seguras y de alto rendimiento para entornos corporativos.
Liderar la modernización de arquitecturas existentes y la evolución tecnológica de sistemas legacy.
Diseñar arquitecturas distribuidas basadas en
microservicios
y orientadas a servicios.
Definir, gobernar y documentar
APIs REST, incluyendo su gestión mediante
API Gateway .
Diseñar y gobernar sistemas de mensajería basados en
Kafka .
Establecer estándares técnicos y asegurar su correcta aplicación.
Colaborar con equipos multidisciplinares garantizando la coherencia arquitectónica.
Definir prácticas
DevOps y pipelines CI/CD, incluyendo automatización de despliegues.
Elaborar documentación técnica y realizar seguimiento de proyectos.
Requisitos
Experiencia sólida como
Arquitecto/a Java
o perfil senior con responsabilidades de arquitectura.
Experiencia en arquitecturas Java basadas en estándares ( Jakarta EE ) sobre runtimes modernos.
Experiencia en sistemas distribuidos y arquitecturas orientadas a servicios.
Conocimientos en entornos
contenedorizados
y automatización de despliegues.
Experiencia con bases de datos
relacionales y no relacionales .
Capacidad de liderazgo técnico, comunicación y visión arquitectónica.
Orientación a la calidad, mantenibilidad y escalabilidad de las soluciones.
Requisitos valorables
Experiencia en proyectos de
modernización de sistemas legacy .
Experiencia en
entornos cloud o híbridos .
Trabajo en organizaciones corporativas complejas y de alta criticidad.
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido
Modelo de trabajo en remoto. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador.
Horario flexible : horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
Vacaciones : 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
Contrato indefinido : Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
Retribución flexible : Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
Club de ventajas : Descuentos en tecnología, ocio y formación.
Formación continua : Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
Plan de carrera : Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
Bienestar integral : Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7.
Ambiente inclusivo : Entorno diverso y multicultural.
Eventos sociales : Actividades para conectar con el equipo.
¡ Apúntate y te daremos más detalles!
Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí. Mejor eliminar el enlace para cumplir con las reglas.
En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. xhfqzwm Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.
#J-18808-Ljbffr

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